Обязанности:

• ​​​​​​Организация безаварийной и безопасной работы энергокомплекса (дизельной электростанции) на удаленных объектах.
• Оформление и заполнение документации по ОТ, ПБ и ЭБ, приемка и учет топлива (материальная ответсвенность), обеспечение сохранности вверенного оборудования.
• Проведение монтажных и пуско-наладочных работ на вновь вводимых энергокомплексах.
• Организация работы в ЭУ, проведение инструктажей, допуск к работе.
• Производство оперативных переключений в электроустановках выше 1000В, поиск и устранение неисправностей в части АСУ ДГУ и ЗРУ.
• Выполнение технического обслуживания, проведение регламентных и ремонтных работ ДГУ (регулировка форсунок и клапанов)
• Проведение перевахтовки персонала объекта с выездом до ближайшей ж/д станции

Требования:

• Наличие высшего электротехнического или среднего электротехнического образования.
• ​​​​​​​Опыт управления и организации труда электротехнического персонала, организации монтажных работ в электроустановках, оформления и ведения оперативной документации по охране труда, пожарной и электро- безопасности.
• Опыт работы в электроустановках напряжением выше 1000В (ЗРУ, силовые трансформаторы), опыт производсва оперативных переключений в электроустановках выше 1000В (в ЗРУ)
• Опыт оформления и выдачи нарядов-допусков для работы в ЭУ выше 1000В и ведения оперативных переговоров.
• Опыт технического обслуживания, проведения регламентных и ремонтных работ ДГУ мощностью не менее 800кВт, знание параллельной работы между ДГУ и синхронизации с сетью .

Условия:

• Работа вахтой ЯМАО (30/30).
• Предоставляется жилье (вагон-дом на 1 человека).
• Официальное трудоустройство.
• Белая заработная плата.
• Идет "северный стаж".
• Компенсация медкомиссии 100%
• Спецодежда за счет работодателя.
• Проезд до места работы и обратно за счет работодателя.

​​​​​​​​​​​​​​

• Обеспечение работоспособности технологического оборудования (противопожарные системы);
• диагностика и выявление неисправности, вышедшего из строя оборудования;
• проведение технического обслуживания и ремонта технологического оборудования;
• разработка и ввод в действие локальных нормативных документов по пожарной безопасности (приказы, положения, инструкции) и гражданской обороне и чрезвычайным ситуациям;
• ведение документации по противопожарному режиму и ГОиЧС;
• осуществление контроля за ТО и Р (техническое обслуживание и ремонт) систем противопожарной защиты;
• учет и контроль за исправностью, а также техническим состоянием первичных средств пожаротушения;
• организация и проведение инструктажей по пожарной безопасности сотрудников компании и специалистов подрядных организаций, выполняющих работы на объекте;
• контроль соблюдения действующих норм и правил противопожарного режима на объекте и правил организации мероприятий по ГОиЧС;
• контроль выполнения предписаний органов государственного надзора и контроля за соблюдением действующих норм и правил по противопожарному режиму и мероприятий по ГОиЧС;

• Высшее профессиональное образование.
• Стаж работы по специальности не менее 3-х лет.
• Обладание навыками работы с программным обеспечением в рамках: Microsoft Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint).

• Работа на ГПЗ в г. Муравленко (ЯНАО);
• Достойная заработная плата и премии по результатам работы;
• Добровольное медицинское страхование;
• Спорт и социальная программа для сотрудников и их детей;
• Планирование карьеры — сотрудникам доступны возможности для профессионального развития. В компании приветствуется кросс-функциональные перемещения и ротация между регионами присутствия;
• Дополнительные льготы при вступлении в Профсоюзную организацию;
• Отдых для сотрудника и его семьи в санаториях Анапы и Тюменской области.

Широкая сеть магазинов «Магнит» — это не просто работа рядом с домом. Это возможность выбрать из всех магазинов тот, который ближе всего к семье и детям.

Работай в «Магните» и:

• планируй свой график – 2 на 2, 5 на 2, дневные и ночные смены
• работай по соседству – рядом с домом, институтом, школой или детским садом
• проходи ежегодные медосмотры за счёт компании
• получай награды за стаж и премии за квалификацию
• отдыхай в санаториях
• бесплатно обучайся новой профессии и расти по карьерной лестнице
• получай бонусы и скидки от партнёров
• приобретай качественные продукты по хорошим ценам
• получай новогодние подарки для детей
• переезжай по РФ и оставайся с нами — если у вас в планах переезд в другой город, вам не придётся менять компанию. наши магазины есть в более чем 4 000 городов, деревень, сёл, станиц!

Мы ждём, что ты будешь:

• следить за качеством и наличием товаров для покупателей и себя :) Ведь для сотрудников действует кэшбэк 10% в сети магазинов,
• заботиться о здоровье покупателей, пропуская в залы продукцию только с актуальным сроком годности и всеми сопроводительными документами,
• соблюдая стандарты выкладки, делать все, чтобы покупатели нашли нужный товар за 10 секунд,
• своевременно замечать, какой товар особенно быстро разбирают с полок, и организовывать его поставку,
• превращать каждую инвентаризацию и приемку товара из рутины в праздник

Ты нам подходишь, если:

• имеешь средне-специальное образование;
• ответственно подходишь к задачам, любишь свою работу и людей вокруг,
• уже работал товароведом, администратором или старшим продавцом не менее 6 месяцев
• владеешь на базовом уровне ПК и стандартными офисными программами (Word, Excel)

Забота о людях — это ДНК нашей корпоративной культуры. Поэтому, работая в «Магните», ты:

• уверен в завтрашнем дне: стабильная заработная плата на карту любого банка — это возможность планировать отпуск, брать ипотеку, платить кредиты вовремя или оплачивать обучение,
• получаешь оплату даже во время стажировки: «Магнит» платит с первого дня работы,
• работаешь в тёплом кругу друзей: в компании действует программа «Приведи друга» - получай за каждого до 8 000 рублей,
• участвуешь в конкурсах профессионального мастерства, корпоративных мероприятиях для сотрудников и их семей
• получаешь скидки для всей семьи: от салона красоты для мамы, шиномонтажа для папы, детских развлечений для ребенка и медуслуг для дедушек и бабушек. У нас есть скидки по всей стране, не важно, в каком ты городе живешь

Не обязателен, но приветствуется опыт работы на аналогичных должностях: товаровед, продавец, продавец-консультант, работник торгового зала в компаниях Пятерочка, Красное и Белое, Монетка, Лента, Светофор, Перекресток, Окей, Азбука Вкуса, ВкусВилл, Карусель, Верный, Ашан, Метро, Магнолия и других розничных сетях.

«Магнит» — лидер по количеству магазинов. Благодаря каждому сотруднику компания может развиваться и расти дальше. Мы гордимся, что люди приходят работать в компанию, и остаются с нами надолго: ежегодно около 6 000 человек отмечают 10-летие работы в «Магните», получая «Золотой значок». Всего в компании работает 21 000 «золотых» сотрудников!

Работай в крупнейшем ритейлере страны с развитыми IT технологиями.

Широкая сеть магазинов «Магнит» — это не просто работа рядом с домом. Это возможность выбрать из всех магазинов тот, который ближе всего к семье и детям.

Работай в «Магните» и:

• планируй свой график – 5 на 2
• работай по соседству – рядом с домом, школой или детским садом
• проходи ежегодные медосмотры за счёт компании
• получай награды за стаж и премии за квалификацию
• отдыхай в санаториях
• бесплатно обучайся новой профессии и расти по карьерной лестнице
• получай бонусы и скидки от партнёров
• приобретай качественные продукты по хорошим ценам
• получай новогодние подарки для детей
• переезжай по РФ и оставайся с нами — если у вас в планах переезд в другой город, вам не придётся менять компанию. Наши магазины есть в более чем 4 000 городов, деревень, сёл, станиц!

Мы ждём, что ты будешь;

• координировать команду, попутно заряжая их любовью к своей работе, коллегам и покупателям, а с нас дополнительно кэшбек для сотрудников в сети магазинов,
• следить за тем, чтобы в магазине было все: товары высокого качества на полках, запасы продукции на складе, улыбчивые продавцы и кассиры в зале и, конечно, довольные покупатели :)
• превращать каждую инвентаризацию из рутины в праздник

Ты нам подходишь, если:

• имеешь средне-специальное образование
• уже работал руководителем, директором или управляющим не менее 6 месяцев
• владеешь на базовом уровне ПК и стандартными офисными программами (Word, Excel),
• ответственно подходишь к задачам, любишь свою работу и людей вокруг.

Забота о людях — это ДНК нашей корпоративной культуры. Поэтому, работая в «Магните», ты:

• уверен в завтрашнем дне: стабильная заработная плата на карту любого банка — это возможность планировать отпуск, брать ипотеку, платить кредиты вовремя или оплачивать обучение,
• получаешь оплату даже во время стажировки: «Магнит» платит с первого дня работы,
• работаешь в тёплом кругу друзей: в компании действует программа «Приведи друга» - получай за каждого до 8 000 рублей,
• участвуешь в конкурсах профессионального мастерства, корпоративных мероприятиях для сотрудников и их семей
• получаешь скидки для всей семьи: от салона красоты для мамы, шиномонтажа для папы, детских развлечений для ребенка и медуслуг для дедушек и бабушек. У нас есть скидки по всей стране, не важно, в каком ты городе живешь

Не обязателен, но приветствуется опыт работы на аналогичных должностях: руководитель, управляющий, администратор в компаниях Пятерочка, Красное и Белое, Лента, Fix Price, Светофор, Ашан, Окей, Перекресток и других розничных сетях.

«Магнит» — лидер по количеству магазинов. Благодаря каждому сотруднику компания может развиваться и расти дальше. Мы гордимся, что люди приходят работать в компанию, и остаются с нами надолго: ежегодно около 6 000 человек отмечают 10-летие работы в «Магните», получая «Золотой значок». Всего в компании работает 21 000 «золотых» сотрудников!

Работай в крупнейшем ритейлере страны с развитыми IT технологиями.

Широкая сеть магазинов «Магнит» — это не просто работа рядом с домом. Это возможность выбрать из всех магазинов тот, который ближе всего к семье и детям.

Работай в «Магните» и:

• планируй свой график – 2 на 2, 5 на 2
• работай по соседству – рядом с домом, институтом, школой или детским садом
• проходи ежегодные медосмотры за счёт компании
• получай награды за стаж и премии за квалификацию
• отдыхай в санаториях
• бесплатно обучайся новой профессии и расти по карьерной лестнице
• получай бонусы и скидки от партнёров
• приобретай качественные продукты по хорошим ценам
• получай новогодние подарки для детей
• переезжай по РФ и оставайся с нами — если у вас в планах переезд в другой город, вам не придётся менять компанию. наши магазины есть в более чем 4 000 городов, деревень, сёл, станиц!

Мы ждём, что ты будешь:

• следить за качеством и наличием товаров для покупателей и себя :) Ведь для сотрудников действует кэшбэк 10% в сети магазинов,
• заботиться о здоровье покупателей, пропуская в залы продукцию только с актуальным сроком годности и всеми сопроводительными документами,
• соблюдая стандарты выкладки, делать все, чтобы покупатели нашли нужный товар за 10 секунд,
• своевременно замечать, какой товар особенно быстро разбирают с полок, и организовывать его поставку,
• превращать каждую инвентаризацию и приемку товара из рутины в праздник

Ты нам подходишь, если:

• имеешь средне-специальное образование;
• ответственно подходишь к задачам, любишь свою работу и людей вокруг,
• уже работал товароведом, администратором или старшим продавцом не менее 6 месяцев
• владеешь на базовом уровне ПК и стандартными офисными программами (Word, Excel)

Забота о людях — это ДНК нашей корпоративной культуры. Поэтому, работая в «Магните», ты:

• уверен в завтрашнем дне: стабильная заработная плата на карту любого банка — это возможность планировать отпуск, брать ипотеку, платить кредиты вовремя или оплачивать обучение,
• получаешь оплату даже во время стажировки: «Магнит» платит с первого дня работы,
• работаешь в тёплом кругу друзей: в компании действует программа «Приведи друга» - получай за каждого до 8 000 рублей,
• участвуешь в конкурсах профессионального мастерства, корпоративных мероприятиях для сотрудников и их семей
• получаешь скидки для всей семьи: от салона красоты для мамы, шиномонтажа для папы, детских развлечений для ребенка и медуслуг для дедушек и бабушек. У нас есть скидки по всей стране, не важно, в каком ты городе живешь

Не обязателен, но приветствуется опыт работы на аналогичных должностях: товаровед, продавец, продавец-консультант, работник торгового зала в компаниях Пятерочка, Красное и Белое, Монетка, Лента, Светофор, Перекресток, Окей, Азбука Вкуса, ВкусВилл, Карусель, Верный, Ашан, Метро, Магнолия и других розничных сетях.

«Магнит» — лидер по количеству магазинов. Благодаря каждому сотруднику компания может развиваться и расти дальше. Мы гордимся, что люди приходят работать в компанию, и остаются с нами надолго: ежегодно около 6 000 человек отмечают 10-летие работы в «Магните», получая «Золотой значок». Всего в компании работает 21 000 «золотых» сотрудников!

Работай в крупнейшем ритейлере страны с развитыми IT технологиями.

Обязанности:

• Разборка, ремонт и сборка роликов рольганга.
• Разборка, дефектовка, замена износившихся колец, манжет, втулок, шпилек, гаек на пневмоцилиндрах, с последующим испытанием на герметичность.
• Смазка, протяжка резьбовых соединений всех технологических линий по ремонту НКТ, согласно карт смазки.
• Ремонт пневмораспределителей, кареток опрессовок, редукторов.

• Начальное профессиональное образование (по специальности) или квалификацию по специальности и прошедшие своевременную профессиональную подготовку.

• Работа в крупной, стабильной компании;
• Официальное трудоустройство по Трудовому кодексу РФ;
• Выплата заработной платы производится своевременно и в полном размере, путем перевода денежных средств на личные счета пластиковых карт работников;
• Место работы: Ямало-Ненецкий АО, г. Муравленко
• Компенсация денежных средств за прохождение медосмотра;
• Социальный пакет: ДМС, страхование жизни от несчастных случаев, частично оплачиваемые путевки в санатории Сочи, Карачаево-Черкессии для сотрудников и членов семей;
• Реальные возможности для развития (повышение квалификации за счет предприятия, возможности обучения по разным направлениям на корпоративной НR платформе ТМК SОТА2U, участие в разных конференциях и конкурсах профмастерства);
• Премирование работников в честь юбилейных и праздничных дат;
• Годовая премия;
• Доплата за проф.мастерство;
• Участие в молодежной научно-практической конференции, форумах и других профессиональных соревнованиях.

Обязаности:

Поиск и привлечение клиентов (новостройки, вторичная недвижимость, коммерческая, загородная недвижимость, аренда недвижимости)

Проведение деловых переговоров;

Полное сопровождение сделок, ипотечные брокеры, оценочная и страховые компании, юристы-консультанты, регистрация сделок в офисе вам в помощь. (самостоятельно ничего не заполняете).

Требования:

Можно без опыта работы в продажах, всему научим

Честность, открытость, стремление к обучению и саморазвитию.

Условия:

- Гибкий график работы, после обучения (возможно совмещение)

Стипендия до 25 000 руб. за выполнение плана первые 2 месяца работы.

Высокий уровень дохода (% от сделок), возможность влиять на свой уровень заработка;

Доступная, полная, современная система обучения

Принцип единого окна для клиента

Обязанности:

Следить за соблюдением установленных норм и требований утвержденной нормативной документации при строительстве и реконструкции объектов.

Участвовать в работах по исследованию, разработке проектов и программ Филиала, подготовке необходимых обзоров, отзывов, заключений выполняемой работы.

Осуществлять работу с заказчиком и подрядными строительными организациями в согласовании договоров, оплаты выполненных работ, экспертизы сметной документации.

Составлять сметы на реконструкцию (техническое перевооружение), строительство, модернизацию, капитальный ремонт объектов и текущие ремонтно-строительные работы.

Требования:

Знание основ сметного нормирования и ценообразования в строительстве, методику и порядок составления смет, сметно-финансовых расчетов, калькуляций; порядок составления и применения сборников и каталогов единичных расценок, ценников на строительные материалы, конструкции, изделия, монтаж оборудования, сборников типовых наборов оборудования и материалов.

Условия:

Возможен дистанционный режим работы

• Обеспечивает соблюдение законности в деятельности организации и защиту ее правовых интересов.

• Выполняет работу по заключению, расторжению и внесению изменений в условия договоров, плательщиком по которым является Филиал, как подготовленных Филиалом, так и поступивших от контрагента, инициированных специалистом профильной службы Филиала.

• Проводит правовую экспертизу договоров, составляет протоколы разногласий при возникновении возражений по отдельным условиям договоров, после согласования договора ответственными лицами Филиала. Рассматривает протоколы разногласий, иные документы, связанные с рассмотрением договора, поступившие от контрагента.

• - Разрабатывать проекты документов правового характера, в том числе проекты договоров, соглашений, контрактов и т.п.

  Принимает меры по досудебному урегулированию разногласий при полном или частичном несогласии с предложениями контрагентов по изменению условий договоров, подготавливает встречные предложения.

• Обеспечивает проведение юридического анализа, подготовку и согласование проектов претензий к контрагентам.

• Осуществляет исковую работу, вытекающую из неисполнения или ненадлежащего исполнения обязательств по договорам, плательщиком по которым является Филиал.

• Осуществляет ведение реестра договоров, реестра претензий и реестра искового производства, вытекающего из договоров, плательщиком по которым является Филиал, по форме, утвержденной Обществом.

Требования:

знание налогового и административного права

• работа временная на период отпуска по беременности и родам и отпуска по уходу за ребенком основного работника

1. Организация и координация работ по промышленной безопасности в Филиале.

2. Осуществление контроля над выполнением требований промышленной безопасности в структурных подразделениях Филиала.

3. Участие и контроль в проведении экспертизы промышленной безопасности технических устройств в процессе их эксплуатации.

4. Осуществление контроля над соблюдением работниками норм, правил и инструкций по эксплуатации оборудования, по охране труда, правильность применения ими средств коллективной и индивидуальной защиты.

5. Проведение комплексных и целевых проверок состояния промышленной безопасности в структурных подразделениях Филиала.

6. Разработка плана работы по осуществлению производственного контроля на опасных производственных объектах.

• При приеме на работу, ведущий специалист должен сдать в месячный срок экзамены,

  установленные Перечнем правил, по которым необходима проверка знаний инженерно-технических работников Филиала.

• Временная работа (на период отпуска по уходу за ребенком)