Что мы предлагаем:

• Доход состоит из оклада + премия + годовая премия;
• График 5/2, с 8.30 до 18:00;
• Оформление в штат с первого рабочего дня;
• Наставничество в период обучения и адаптации;
• Возможность работать недалеко от дома;
• Оборудование и спецодежда предоставляются;
• Расширенный соцпакет для сотрудников после первого года работы: жилищная программа (компенсация процентов по ипотечному кредиту или беспроцентный займ от компании на покупку жилья); дополнительная премия к ежегодному отпуску; материальная помощь; дополнительный оплачиваемый выходной день;
• Всестороннее развитие: корпоративный онлайн-университет; возможность получения образования по программированию с выдачей сертификата; доступ к электронным библиотекам с широким выбором бизнес-литературы; компенсация профильного внешнего обучения;
• Компенсация сотовой связи, корпоративные скидки на услуги компании;
• Телемедицина, консультация психологов и программа поддержки сотрудников.

Чем предстоит заниматься:

• Управлять закрепленным транспортным средством;
• Постоянно содержать закрепленный транспортное средство в санитарно-чистом и технически исправном состоянии;
• Строго соблюдать маршрут движения согласно указанного в путевом листе;
• Соблюдать нормы расхода ГСМ и применять меры для его экономии;
• Правильно оформлять путевой документ.

Что мы от Вас ждём:

• Опыт работы водителем от 3х лет;
• Наличие категорий "B".

Помощник директора

Обязанности:

• Делопроизводство, кадровое делопроизводство.
• Взаимодействие с сотрудниками и контрагентами.
• Работа с возражениями.
• Работа в социальных сетях.
• Прием звонков.
• Орг.вопросы
• Выполнение поручений директора.

Требования:

• Готовность к командировкам.
• Поставленная речь, организаторские способности, трудолюбие, исполнительность, порядочность, стрессоустойчивость.

• 3 месяца испытательный срок.

• Офиц. трудоустройство.

• Полный рабочий день,с ПН-ПТ с 09.00 до 18.00

Юрисконсульт в АО «Ямалтелеком»

О вакансии: Приглашаем опытного юрисконсульта присоединиться к нашей команде в АО «Ямалтелеком». Если вы обладаете глубокими знаниями в области права и готовы применять их для развития телекоммуникационной отрасли, мы ждем именно вас!

Обязанности:

• Претензионная работа с контрагентами.
• Согласование и правовая экспертиза договоров.
• Подготовка и проведение ГОСА,ВОСА, СД.
• Консультирование сотрудников компании по правовым вопросам.
• Разработка и внедрение внутренних нормативных документов.
• Представление интересов компании в судах и государственных и контролирующих органах.

Требования:

• Высшее юридическое образование.
• Опыт работы в аналогичной должности от 3 до 6 лет.
• Знание гражданского, корпоративного и трудового права.
• Умение работать с большим объемом информации и в условиях многозадачности.
• Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.

Условия:

• Полная занятость, график работы 5/2.
• Работа на месте работодателя в динамично развивающейся компании.
• Возможности для профессионального роста и развития.
• Конкурентоспособная заработная плата и социальный пакет.

О компании: АО «Ямалтелеком» — ведущий оператор связи Ямало-Ненецкого автономного округа, предоставляющий широкий спектр телекоммуникационных услуг. Мы стремимся к внедрению инновационных технологий и обеспечению качественной связи для наших клиентов. Присоединяйтесь к нам и станьте частью команды профессионалов, работающих на благо региона!

Обязанности:

• Техподдержка абонентов

• Опытный пользователь ПК
• Знание сетевых протоколов (telnet, ssh)
• Знание технико-эксплуатационных характеристик, конструктивных особенностей, назначение и режимы работы оборудования, правила технической эксплуатации и тестирование оборудования
• Владение основ информационной безопасности
• Владение техническим английским языком

• Работа по сменному графику

Уважаемые соискатели! В нашей компании открыт конкурс на вакансию Специалист МТО объекта «Реконструкция системы сбора для подачи этансодержащего газа в район ГКС-1 Новоуренгойская», ЯНАО

Обязанности:

• Мониторинг внесения потребности и поставки материалов в Единый системе управления закупок (ЕСЦУЗ);

• Обеспечение поставки материалов и оборудования для реализации проекта;

• Обеспечение исходными данными для формирования текущего и оперативного планирования строительно-монтажных работ;

• Контроль передачи подрядным организациям оборудования, материалов и аппаратуры, подлежащих монтажу;

• Контроль выполнения графиков поставки оборудования и материалов;

• Учет движения материальных ресурсов и составление установленной отчетности;

• Взаимодействие с проектным офисом заказчика по строительству объекта, поставщиками и подрядными организациями по вопросам поставки материалов и оборудования.

• Высшее техническое образование
• Опыт работы в отделе МТО на объектах нефтегазовой отрасли от 2-х лет.

• Трудоустройство по ТК РФ;
• Официальная "Белая" заработная плата;
• Оплата затрат на релокацию на объекты Заказчика (перелет, спец. одежда, трансфер до объекта). Оплата питания;
• Оплата проживания в строительном городке;
• График работы в режиме 60дн/30дн.

В Норильск требуется Водитель АТЗ на вахту 2мес/2мес

Обязанности:

• перевозка опасных грузов (нефтепродукты)
• оформление путевой документации
• получение нефтепродуктов на нефтебазах для доставки, розлива и заправки техники согласно заявкам

Требования:

• водительское удостоверение категории «С»
• допуск к перевозке технических/опасных грузов (ДОПОГ обязателен)

Условия:

• ВАХТА, 2 через 2
• Место работы: Норильск
• Машины на базе Уралов
• Маршрут до 90 км (Талнах, Кайеркан, Дудинка)
• Официальное трудоустройство
• Заработная плата 180 000 (на руки) за 1 месяц вахты, то есть 360 000 - 2 месяца вахты + 30 000 межвахтовая выплата + годовая премия в размере 1 оклада
• Оплата мед.осмотра, санаторно-курортного лечения, детского отдыха, фитнеса, жилищные и пенсионные программы

• Оплата билетов и проживания, оплата проезда в отпуск для всей семьи ежегодно

• ДМС

• Чистое общежитие с охраной

✅Прямой работодатель ООО " Левстрой" оплачивает Проезд, Питание, Проживание

МЕСТО ВАШЕЙ РАБОТЫ:

1. Сузунское Месторождение ЯНАО (район Крайнего Севера) ;

2. Месторождение "Пайяка" Красноярский край

✅ВАШ ДОХОД:

• 215.000 тыс. руб. за 30 смен чистыми на руки

• 430.000 тыс. руб. за 60 смен чистыми на руки

Ставка фиксированная почасовая

Выплаты 2 раза в месяц Стабильные и своевременные

Обязанности:

• Выполнять вертикальные, горизонтальные, угловые сварочные соединения (армокаркасы, эстакады)

• Умение выполнять работы на открытом воздухе и в любые погодные условия

Трeбoвaния:

- Наличие квалификационных документов НАКС СК, официального трудового стажа.

Предоставляем:

✅ Комфортное проживание (вахтовый жилой городок)

✅ Вкусное питание (завтрак, обед, ужин)

✅ Качественная спецодежда и СИЗы

✅ Оплата проезда (покупаем билеты на Вахту и Домой)

✅ Авансы по желанию

Условия:

- Вахта 60/30 дней (возможность продления вахты)

- Смена по графику 7/0 по 11 часов

- Медосмотр за счет организации

- Официальное оформление с 1 дня выезда на объект

✅ Отправка сразу на объект после согласования с отделом кадров и мастером

На некоторых объектах уже более 10 лет мы работаем с компаниями:

ПАО «Роснефть» ПАО «Газпром» ПАО «Северсталь» ПАО «РусГидро»

Присоединяйся к нам, чтобы уже сегодня работать в лучших условиях с высокой зарплатой

Мы ждем тебя в нашу дружную команду

!!! Чем быстрее вы позвоните или укажете свой контактный номер в чате, тем быстрее мы вас трудоустроим!!!

МЕСТА ОГРАНИЧЕНЫ, ПОЭТОМУ ЗАРАНЕЕ БРОНИРУЕМ МЕСТА

Приветствуется опыт работы Электрогазосварщик НАКС, СК, НГДО, ОХВНП, РАД, ручная дуговая, Сварщик, бригада сварщиков, монтажник ТТ, стройка, производство, завод, мосты, Вахта Уфа, Пермь, Москва, Краснодар, Астрахань, Ставрополь, Самара, Тюмень, Сургут, Лабытнанги, Новый Уренгой, Красноярск, Омск, Томск, Иркутск, Улан-Уде

«ПЯТЁРОЧКА» – это команда из 200 000 профессионалов своего дела

35 современных распределительных центров обеспечивают свежими продуктами 19 000 магазинов по всей России

Если ты готов покорять вершины и достигать амбициозных целей вместе с нами, направляй отклик на вакансию

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Поддержка бизнеса по вопросам управления персоналом во всех аспектах и экспертизах;
• Зона ответственности - кластер (группа магазинов 25-30 точек);
• Формирование культуры партнерства и атмосферы предпринимательства в магазинах кластера;
• Управление вовлеченностью и удовлетворенностью сотрудников: анализ итогов опроса, разработка и реализация планов мероприятий по повышению уровня удовлетворенности и вовлеченности;
• Работа по поддержанию HR бренда;
• Организация работы по повышению уровня NPS: анализ итогов опроса в закрепленной группе магазинов совместно с директорами, выработка корректирующих мер, сопровождение их реализации;
• Управление и ответственность за достижение HR-показателей в кластере: комплектность, текучесть персонала, доля собственного персонала, NPS;
• Совместно с бизнес-подразделениями управление показателем EBITDA в закрепленной группе магазинов;
• Управление бюджетом по расходам на персонал в зоне ответственности;
• Управление комплектностью магазинов;
• Реализация программ подбора, обучения и развития, адаптации и оценки персонала кластера, формирование кадрового резерва;
• удержание персонала, проведение мероприятий по снижению текучести и выбытия;
• Подготовка HR отчетности;
• Реализация HR проектов компании, в том числе собственных проектов в регионе

Подбор персонала:

• обеспечение своевременной укомплектованности персонала (в т.ч. к открытию новых магазинов);
• организация подбора персонала, в том числе, самостоятельный поиск кандидатов на позиции: директор магазина-партнер, администратор, продавец- кассир, старший продавец-кассир;
• разработка мероприятий по поиску и привлечению кандидатов в партнерстве с центром подбора.

Адаптация и Развитие:

• организация и проведение тренингов для персонала, развитие ключевых компетенций команды кластера;
• формирование кадрового резерва на позиции: директор магазина, администратор;
• разработка и реализация мероприятий по адаптации сотрудников.

Сопровождение ведения кадрового делопроизводства:

• удалённое КДП - помощь и консультирование директоров магазинов по вопросам взаимодействия с HR-порталом.
• Решение сложных кейсов собственными силами.

ЧТО ДЛЯ ЭТОГО НЕОБХОДИМО:

• высшее образование;
• опыт работы в должности тренер, менеджер по подбору, менеджер по персоналу в единственном лице (продуктовый ритейл, банки, телеком и др.), рекрутер, а также в операциях ( с желанием развиваться в НR);
• Опыт управления группой магазинов, распределенной группой сотрудников - будет вашим преимуществом;
• нацеленность на результат, ответственность, готовность к динамичной работе;
• ориентация на работу с людьми, желание развивать себя в HR;
• уверенный пользователь прикладных офисных программ, в том числе Excel, P. Point;
• умение работать в режиме многозадачности;
• готовность к разъездному характеру работы в локации закрепленной группы магазинов;
• Высокий уровень организованности и самостоятельности, умение расставлять приоритеты, строить свой рабочий день и рабочую неделю.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• График работы: 5/2 с 9.00 до 18.15, в пятницу с 9.00 до 17.00;
• Место работы: Салехард,Харп, Лабытнанги,Надым,Пангоды
• Фиксированный ежемесячный оклад + полугодовой/годовой бонус по результатам выполнения KPI;

Работа в Пятерочке – это:

• Официальное трудоустройство с 1го дня, полный соц. пакет;
• Фиксированные даты выплаты зп, 2 раза в месяц;
• Скидка сотрудника в магазинах сети Пятерочка, Перекресток;
• Скидки от партнеров компании в приложении PrimeZone;
• Медицинская страховка со стоматологией (после 3 месяцев работы в компании);
• Страхование выезда за рубеж, страхование жизни от несчастного случая и тяжелых заболеваний;
• Профессиональные консультации юристов, психологов и экспертов по финансам, налогам и ЗОЖ;
• Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях;
• Подарки детям сотрудников, частичная компенсация стоимости путевки в детский оздоровительный лагерь;
• Оплата мобильной связи;
• Премиальное банковское обслуживание;
• Яркие корпоративные мероприятия;
• Возможности карьерного развития в рамках всей торговой сети;
• Корпоративные программы обучения для всех сотрудников.

ООО «Северная Строительная Компания» — один из крупных застройщиков в Ямало-Ненецком автономном округе.

В основе нашей деятельности лежат принципы взаимного уважения, доверия и неравнодушного отношения ко всему, что мы делаем.

С 2005 года нами построены десятки домов и социально значимых объектов на Ямале.

Обязанности:

• Организация производства работ на объекте спорткомплекс «Ямал-Арена» в г. Салехарде;
• Контроль соблюдения графиков производства работ;
• Оформление заявок на материалы, инструменты и технику.
• Контроль за надлежащим хранением ТМЦ на площадке, контроль графиков поставки материалов;
• Управление командой штатных специалистов;
• Контроль подрядных организаций в части выполнения строительно-монтажных работ;
• Обеспечение и контроль за соблюдением правил и норм техники безопасности и правил пожарной безопасности на строительной площадке;
• Ведение отчетной документации;
• Отчетность о выполненных объемах Руководителю проекта.

• Высшее строительное образование;
• Опыт работы в гражданском строительстве не менее 5 лет;
• Уверенный пользователь пакета MS Office; AutoCAD; 1С;
• Знание СНиП, СП, ГОСТ;
• Знание технологии строительства.

• Работа в стабильной компании на объекте спорткомплекс «Ямал-Арена» в г. Салехарде;

• Официальное трудоустройство, конкурентная "белая" заработная плата (обсуждается индивидуально с успешным кандидатом);

• Для иногородних кандидатов предоставляется жильё и авиаперелет за счёт компании;

• Спецодежда.

• опыт работы от 3х лет

• Официальное трудоустройство;
• Вахтовый метод работы (цикл);
• Оплата проезда до места работ и обратно;
• Спецодежда и СИЗ;
• Питание за счет предприятия;
• Заработная плата два раза в месяц БЕЗ ЗАДЕРЖЕК!
• Медкомиссия, обучение работников;
• Оплачиваемый отпуск или компенсация один раз в год;