• Выполнение мероприятий по обеспечению на объектах строительства соблюдения требований охраны труда и промышленной безопасности;
• Контролировать соблюдение требований законодательных и иных нормативных правовых актов об охране и безопасности труда, отраслевых (межотраслевых) соглашений, локально-нормативных актов организации по охране и безопасности труда;
• Проведение проверок соблюдения требований ОТ И ПБ, наличия и правильного применения СИЗ, оформление предписаний по итогам проверок;
• Проведение вводных инструктажей;
• Участие в расследовании несчастных случаев;
• Составлять отчетность по установленным формам по охране и безопасности труда.

• Высшее профессиональное образование по направлению подготовки
  "Техносферная безопасность" или соответствующим ему направлениям подготовки (специальностям) по обеспечению безопасности производственной деятельности;
• Опыта работы в области охраны и безопасности труда не менее 3х лет.

• График работы: вахта 42/42 (локация работы – г. Билибино);
• Оплачиваемый межвахтовый отдых;
• Оплата корпоративной мобильной связи;
• Проживание в вахтовом городке, 3-х разовое питание;
• Оплата проезда от пункта отправления до места работы и обратно;
• ДМС со стоматологией (на сотрудника и 2-х членов семьи);
• Обеспечение спецодеждой и предоставление услуг прачечной, помещения для стирки, сушки и глажения;
• Ежегодный оплачиваемый отпуск 30 календарных дней и дополнительный отпуск за работу в районах Крайнего Севера от 12 до 24 дней.

• Обеспечение ежедневного профосмотра автотранспорта перед выездом на линию, выявление неисправностей и контроль за исправностью подвижного состава.
• Проведение технического осмотра автомобилей, возвращающихся с линии.
• Проверка наличия и корректности документов водителей и автомобилей перед выездом на линию.
• Оформление документации по ремонту автомобилей, включая аварийные случаи.
• Проведение инструктажа водителей перед выездом и контроль за правильной эксплуатацией автотранспорта.
• Участие в расследовании причин повышенного износа и отказа оборудования.
• Контроль за расходами ГСМ и запасных частей.
• Подготовка планов и графиков осмотров технического обслуживания, составление отчетных и технических документов.
• Ведение архивов оборудования и статистики по состоянию техники.
• Ознакомление с отраслевыми нормами и законодательством Российской Федерации, соблюдение государственных норм и политик компании.

• Высшее техническое профессиональное образование;
• Стаж работы по специальности не менее трех лет;
• Диплом о повышении квалификации: диплом технического состояния (выпуск, контроль техсостояния транспорта на линии);
• Аттестация в Ростехнадзоре в области А1 и Б9.3, Б9.4 (обязательно);
• Знание устройства и принципов работы автотранспорта;
• Умение проводить технический осмотр и диагностику неисправностей;
• Опыт работы с технической документацией.

• Стабильная заработная плата 2 раза в месяц;
• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• Работа на месторождении Песчанка (Чукотский Автономный округ) в районе Крайнего Севера;
• Вахтовый метод работы (60/30);
• Оплата дороги (от дома до месторождения и обратно) за счет работодателя;
• Бесплатное проживание на территории работодателя (вахтовый городок), питание, спецодежда.

Локация: Чукотка

График: вахта 60/30
Подчинение: Генеральному директору управляющей организации

Об объекте: Действующий карьер и ЗИФ. Запуск 2-х новых карьеров с 2026 года.

Ключевые обязанности:

• Полное управление производством: открытые горные работы, ЗИФ, ТОиР, транспорт, энергетика;
• Контроль выполнения планов добычи и переработки, KPI, себестоимости;
• Подготовка операционной модели и инфраструктуры к запуску новых карьеров;
• Обеспечение промышленной безопасности, охраны труда и экологии;
• Управление командой с фокусом на наведение дисциплины и соблюдение регламентов.

Требования к кандидату:

• 7–10+ лет опыта в золотодобыче (россыпное золото);
• Высшее техническое образование (горное дело, обогащение);
• Опыт управления карьером/фабрикой и подготовки предприятия к росту;
• Выраженный «красный» управленческий стиль (ориентация на результат и контроль).

Условия:

• Официальное трудоустройство, «белая» заработная плата;
• Уровень дохода зависит от ожиданий кандидата и обсуждается в процессе интервью;
• Питание, проезд и проживание оплачивается работодателем;
• Добровольное медицинское страхование после прохождения испытательного срока;
• Выдача сезонной спецодежды, спецобуви и средств индивидуальной защиты.

В ГДК Баимская требуется Дорожный рабочий с совмещением функционала Вальщика леса и Сварщика полимерных материалов.

Условия:

• Вахтовый метод работы 42/42, локация: месторождение Песчанка, Чукотский Автономный Округ, ближайший населенный пункт г. Билибино (до участка за 2,5ч. доставляет самолет от Магадана);
• Оформление строго в соответствии с ТК РФ, оплата проезда от места проживания до месторождения и обратно, проживание в благоустроенном общежитии по 2-4чел. в комнате, 3-х разовое горячее питание, организация быта на месторождении;
• ДМС для сотрудника и двух членов семьи до 60лет;
• Годовой бонус (10% от общего годового дохода);
• Денежная компенсация за дополнительный северный отпуск (12-24 дня);
• ЗП указана на руки, за полный вахтовый цикл, 84 дня (42 дня вахты и 42 дня межвахты).

Обязанности:

- Дорожные работы;

- Устройство и выравнивание оснований гравийных дорог вручную, окончательное выравнивание поверхности дорожных покрытий после выравнивания машинами, установка бордюрного камня;

- Монтаж и ремонт труб, лотков, подпорных стенок и парапетов; применение геодезических инструментов;

- Осуществлять валку деревьев, заготовку хвороста, дров и других сортиментов из мелкого леса и кустарника бензомоторными пилами различных типов;

- Выполнять сварку ручным способом с внешним источником нагрева (сварка нагретым газом), сварка нагретым инструментом, экструзионная сварка простых деталей из полимерных материалов (пластмасс, полиэтилена, полипропилена и т.д.).

Требования:

• Наличие Свидетельства "Дорожный рабочий 5-го разряда" ИЛИ готовность оформить его самостоятельно;
• Опыт работы Сварщиком полимерных металлов ИЛИ Вальщиком леса 6 разряда от 1 года официально;

• Знание правил дорожного движения.

Жду Ваши отклики и вопросы в чате, менеджер по подбору персонала Елена

Обязанности:

• Работа с авансовыми отчетами.
• Предоставление консультации сотрудникам по вопросам авансовых отчетов.

• Бакалавр или магистр в области бухгалтерского учета/финансов / BA or MSc in Accounting/Finance

• Опыт работы с авансовыми отчетами

• Опыт работы с СУРВ, РК, СН

• Опыт работы в аудиторских компаниях "Большой четверки" будет являться преимуществом

• Английский язык (уверенный intermediate).

• График работы: 40 часов в неделю, Пн-Пт (полностью офисный формат)
• Комфортабельное рабочее место, корпоративная мобильная связь
• Добровольное мед. страхование
• Конкурентоспособная заработная плата + годовой бонус
• Возможность обучения и развития за счет компании
• Отпуск продолжительностью 28 календарных дней
• Место работы: Башня "Меркурий", Москва-Сити
• Компенсация питания (700 рублей в день)
• Полное соблюдение ТК РФ

Присоединяйтесь к лидеру нефтяной отрасли. Мы создаём стабильный, эффективный коллектив профессионалов, обеспечивая конкурентоспособную заработную плату и комплекс социальных льгот.

Приглашаем в нашу команду Электромонтажника-наладчика!

Основная функция: Монтаж, наладка, испытание и обслуживание электрооборудования, систем и сетей;

Локация: Якутия;

График: вахтовый метод работы, 30 на 30 дней.

Мы предлагаем:

• Место работы: Якутия;
• Уровень заработной платы зависит от разряда (разряд определяет руководитель на собеседовании), бонус по итогам работы за год;
• Северная надбавка с первого дня работы;
• Годовая премия - 10% от годового дохода;
• Квартальное премирование по результатам работы подразделения;
• Ежегодная индексация заработной платы;
• Компенсация питания;
• Полная компенсация проезда от базового города к пункту сбора в г. Новосибирск ж/д транспортом по тарифу «купе»;
• Расширенный социальный пакет (ДМС со стоматологией, страхование жизни и здоровья, доплата во время нахождения на больничном, материальная помощь);
• Санаторно-курортное лечение 1 раз в 2 года - лимит 130 тыс. на 1 путевку;
• Корпоративная банковская карта «Гибкие льготы» - лимит на год 20 000 руб., 5 категорий использования: здоровье, спорт, образование, детские товары, путешествия;
• Компенсация путевок в детские лагеря – до 50 000 руб. и детские новогодние подарки;
• Негосударственное пенсионное обеспечение – программа паритетного участия работника и работодателя;
• Оплата проезда к месту отдыха и обратно;
• Премия за рекомендацию сотрудника «Приведи друга» 15 000 руб;
• Возможность карьерного роста (повышение разряда, рост внутри подразделения);
• Полное обеспечение спецодеждой зима/лето;
• Сотрудники проживают в новых вагон-домах;
• Повышение квалификации за счёт работодателя;
• Официальное оформление на постоянную ставку.

Чем предстоит заниматься:

• Установка и подключение электрооборудования, сборка электрических схем для испытаний;
• Электромонтажные работы (протяжка кабеля, сборка щитов, монтаж заземления и т.д.);
• Проверка и настройка оборудования, измерение сопротивления изоляции кабелей, сопротивления обмоток, сопротивления заземляющих устройств и других параметров;
• Поиск и устранение причин сбоев в работе оборудования, корректировка настроек защитных устройств;
• Регулярное обслуживание электрооборудования для предотвращения неисправностей.

Ожидаем от кандидата:

• Опыт работы по специальности от 3х лет;
• Наличие квалификационного удостоверения "Электромонтажник по силовым сетям и электрооборудованию" или "Электромонтер РОЭ" не ниже 4го разряда или возможность пройти обучение в Учебных центрах до трудоустройства.

Если наша вакансия Вас заинтересовала нажмите, пожалуйста, на кнопку "Откликнуться"

Мы предлагаем:

• Оформление по ТК РФ: с первого дня работы;

• График работы: 2 месяца работа и 1 месяц отдых, 5\2 - плавающий график;

• Оплату меж.вахты 100% от ежемесячной заработной платы;

• Оплату дороги (от дома до работы и обратно) за счет работодателя;

• Корпоративную квартиру – с отличными условиями проживания;

• Питание в столовой + компенсация питания;

• Стабильную заработную плату 2 раза в месяц;

• Работу на уникальном арктическом направлении, где каждый день приносит новые интересные задачи и помогает реализовать себя как эксперта;

• Возможность профессионального роста и развития в крупной компании.

Обязанности:

• Безопасная эксплуатация ВВ-оборудования (6-35 кВ): выполнение коммутаций, мониторинг состояния оборудования, регулировка режимов для надежности, ведение техдокументации.

• Организация безопасности на ВВ-работах: ответственность как производитель работ, оформление нарядов-допусков и проведение анализа рисков, внедрение LOTO, инструктажи и контроль соблюдения охраны труда.

• Техобслуживание и ремонт ВВ-оборудования: проведение ППР и диагностики, руководство бригадами по устранению неисправностей и ремонту, сопровождение пусконаладки, выполнение электроизмерений и испытаний.

• Техническое руководство и соблюдение нормативов: обучение электромонтеров с удостоверениями II и III групп, обеспечение соответствия ПТЭЭП и стандартам, участие в расследованиях инцидентов, ведение и актуализация техдокументации.

• Ликвидация аварий: руководство восстановительными работами на ВВ-установках, выполнение процедур экстренного реагирования и оказание первой помощи.

• Обязательно: Наличие действующего удостоверения IV группы по электробезопасности, с допуском на уровни напряжения, присутствующие на объекте (например, "до и выше 1000 В").
• Среднее или высшее образование в области электротехники, энергосистем или смежной области.
• Не менее 5 лет практического опыта работы в электротехнической сфере в промышленности или энергетике, 2-3 года - эксплуатация и обслуживание высоковольтного оборудования.
• Глубокие знания ВВ-оборудования (например, вакуумные/SF6 выключатели, сухие/масляные трансформаторы, ВВ-двигатели, силовые кабели), включая принципы работы, конструкцию и методы обслуживания.
• Способность читать и понимать однолинейные электрические схемы, принципиальные схемы и монтажные схемы.
• Отличное понимание принципов безопасности и навыки управления рисками, без записей о серьезных нарушениях техники безопасности.
• Готовность работать в удалённых горнодобывающих районах Чукотки по вахтовому графику.

Преимущество:

• Дополнительные соответствующие сертификаты (например, Работы на высоте, Вход в замкнутые пространства, Сигнализация крановщику).
• Опыт работы в требовательных отраслях, таких как Нефть и газ, Нефтехимия, Горнодобывающая промышленность или Тяжелое машиностроение.
• Базовые знания работы с системами SCADA или DCS.
• Знание английского и китайского языка

Обязанности:

• организация и проведение технического обслуживания, ремонта карьерной и строительной техники Caterpillar;
• диагностика, поиск и устранение выявленных неисправностей;
• работа с технической документацией и каталогами запасных частей;
• составление списков запасных частей для ремонта оборудования;
• подготовка и ведение отчетной документации и актов дефектовки запасных частей.

Условия:

• работа в компании "Модерн Машинери Фар Ист", являющейся крупнейшим поставщиком техники и запасных частей на Дальнем Востоке России, официальным дистрибьютором ведущих мировых брендов горной, дорожно-строительной, складской техники;
• характер работы: вахта строго 30/30 на производственных участках Чукотского автономного округа;
• официальная заработная плата за норму рабочего времени в месяц от 280 000 рублей, выплата 2 раза в месяц без задержек;
• квартальное, годовое премирование по результатам работы;
• обеспечение питанием, спецодеждой и другими средствами индивидуальной защиты;
• компенсация работнику расходов на предварительный медицинский осмотр;
• работа в профессиональной команде, возможность обучения и профессионального роста.

Требования:

• высшее или среднее профессиональное (техническое) образование;
• знание технических характеристик и конструктивных особенностей машин и механизмов, норм и объемов их технического обслуживания;
• наличие опыта и приемов выполнения работ по ремонту и диагностике специальной техники Caterpillar;
• умение работать с каталогами и инструкциями производителей ДВС и ДГУ различных марок;
• умение работать в команде, коммуникабельность, ответственность, стрессоустойчивость;
• умение работать с набором Microsoft Office.

• Медный проект Баимская - крупнейший проект государственного масштаба в сфере добычи цветных металлов на постсоветском пространстве. Проект реализуется в Чукотском автономном округе, головной офис в Москве.

• Обязанности:

• Письменный перевод корреспонденции, контрактов, инструкций, отчетов, технической и любой иной документации, в т.ч. с применением программных средств (программы редактирования изображений, программы конвертации форматов файлов).
• Взаимодействие с подрядчиками Общества (бюро переводов) для направления заявок на перевод и получения от них готовых переводов.
• Вычитка и корректировка переводов, выполненных сотрудниками Общества, консультирование по терминам, определениям и рекомендуемым вариантам перевода.
• Вычитка и корректировка переводов, выполненных подрядчиками Общества (бюро переводов).
• Устный перевод на совещаниях с представителями сторонних организаций, а также с командой руководителей / топ-менеджмента и на прочих мероприятиях.
• Ведение базф данных переводов для будущего поиска и обращения к выполненным переводам.
• Формирование корпоративных глоссариев проектных терминов.

Требования:

• Высшее образование.
• Не менее 5 лет опыта переводчика/технического переводчика с возрастающим уровнем ответственности.

• Русский язык - свободно.

• Китайский язык – свободно.

• Английский язык - свободно.

Условия:

• График работы: вахта 42/42.
• Оплачиваемый межвахтовый отдых.
• Оплата корпоративной мобильной связи.
• Проживание в вахтовом городке, 3-х разовое питание.
• Оплата проезда от пункта отправления до места работы и обратно.
• Добровольное мед. страхование (на сотрудника и 2-х членов семьи).
• Обеспечение спецодеждой и предоставление услуг прачечной, помещения для стирки, сушки и глажения.
• Ежегодный оплачиваемый отпуск 28 календарных дней и дополнительный отпуск за работу в районах Крайнего Севера от 12 до 24 дней в зависимости от района проживания.
• Конкурентоспособная заработная плата + годовой бонус.
• Возможность обучения и развития за счет компании.