Срочный набор водителей категории B на новые автомобили компании!

НЕ ТАКСИ!

НЕ ДОСТАВКА!

ГИБКИЙ ГРАФИК ПО ДОГОВОРЕННОСТИ!

Обязанности:

• Доставка документов из пункта А в пункт Б

• Наличие В/У категории B

• Выплаты КАЖДЫЙ ДЕНЬ!
• Работа на автомобиле компании
• Все расходы (мойка, ТО, ГСМ) за счет компании
• Комнаты отдыха в каждом районе
• Премии

Количество мест ограничено. Оставляйте отклики, мы перезвоним максимально быстро.

Приветствуется опыт работы:

Водитель, водитель-экспедитор, водитель-курьер, водитель автобуса, машинист, водитель погрузчика.

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые уже увеличили свой доход более чем на треть по сравнению с обычным директором. Мы стремимся увеличить их число, веря, что свобода управленческих решений – залог увеличения дохода и директора-партнера, и компании.

Нам нужен человек, который имеет опыт управления командой (не обязательно в продуктовой рознице), знает, как выстраивать отношения с клиентами, самостоятельный и инициативный.

Чем предстоит заниматься:

· Управление магазином как бизнесом (от планирования численности команды и постановки задач сотрудникам до управления финансовым результатом).

· Перевыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь.

· Отчетность и анализ показателей магазина.

· Взаимодействие с проверяющими органами.

· Управление стандартным циклом работы магазина: контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов, инвентаризации.

Что мы ждем от вас:

· Мы нанимаем эффективных директоров из разных сетей (торговые сети, банки, страхование), а также людей с предпринимательским опытом.

· Управленческий опыт – не менее 6 месяцев.

· Высшее или неоконченное высшее образование.

· Финансовая грамотность, базовое понимание ключевых показателей бизнеса и их влияния.

· Готовность брать на себя ответственность за свои решения, взвешенное отношение к риску.

· Умение грамотно расставлять приоритеты в работе, готовность выстраивать партнёрские отношения и принимать решения даже в ситуациях неопределённости.

Что мы предлагаем:

· Фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж и годовой бонус за превышение экономических показателей.

· Отсутствие верхней границы годового бонуса.

· Свобода принятия решений по основным процессам магазина.

· Адаптация в роли директора магазина до 6 месяцев.

· Обучение предпринимательскому подходу ведения бизнеса и постоянная поддержка в процессе работы.

· Официальное оформление по ТК РФ. Оплачиваемые больничные и отпуска.

· Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.

· Медицинская книжка за счет компании.

· Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров.

· Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов.

· Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.

· Сильная корпоративная культура.

Перед вами не просто вакансия. Перед вами — уникальные возможности, от которых вас отделяет всего один клик.

Удаленный график работы: работай, где нравится!

Чем вам предстоит заниматься:

• Входящие и исходящие звонки с целью удержания и сохранения лояльности клиента (без поиска клиентов, работа с действующими клиентами);
• Консультирование клиентов по тарифам и услугам; смена тарифного плана, акции, скидки на действующий тариф, составление заявки на перенос договора с одного адреса на другой);
• Помощь в решении вопросов клиентов, путем подбора индивидуальных предложений.

Что мы от вас ждем:

• Грамотная устная и письменная речь, навыки делового общения;
• Умение работать в режиме многозадачности, желание обучаться;
• Опыт работы в call-центре от 3 месяцев
• Опытный пользователь ПК.

Что мы предлагаем:

• Доход состоит из окладной и премиальной части, в среднем 30-40 тыс. руб;
• Оформление по договору ГПХ;
• Оплачиваемое двухнедельное обучение;
• Система наставничества на весь период адаптации в компании и дальнейшего сотрудничества;
• Отсутствие планов продаж.

Вакансия подойдет Вам, если:

• Хотите построить карьеру
• Работали ранее в колл-центре
• Хотите получить опыт работы в колл-центре

Будет преимуществом, если ранее работали в компаниях МТС, Билайн, Мегафон, Тинькофф Мобайл, Теле2, Yota, ЭР-Телеком, Сбербанк, Почта Банк, Альфа-банк, в страховых компаниях

Быстрее адаптируетесь, если есть опыт работы в колл-центре, специалистом по работе с клиентами.

Республика Карелия, г. Костомукша

Ведущая горно-металлургическая компания приглашает к сотрудничеству:

СЛЕСАPЬ-АВТОЭЛЕКТРИК техники Caterpillar

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• зп от 150 000 руб. на руки (обсуждается на собеседовании);
• оплата межвахты 50 000 руб. на руки;
• суточные 1200/руб. в сутки (выплата раз в неделю на карту);
• премии за добросовестный труд;
• проживание в комфортных квартирах (по 2 человека);
• билеты покупает организация в обе стороны;
• вахта 60/30 (обсуждается);
• официальное трудоустройство;
• акция приведи друга (от 10 000 руб.).

ВАШ ФУНКЦИОНАЛ:

• ремонт и техническое обслуживание теxники Сaterpillar (погрузчики, бульдозеры, грейдеры);
• умение обращаться с диагностическим оборудованием;
• выявление и устранение причин неисправности техники.

ОТ ВАС МЫ ЖДЕМ:

• опыт в ремонте и обслуживании техники Caterpillar;
• образование либо 11 классов, либо среднее специальное;
• исполнительность;
• ответственность.

P.S. Если Вы готовы трудоустроить к нам в компанию подходящего кандидата (по описанным выше параметрам), мы выплатим Вам на карту вознаграждение в размере 10 000 руб. после того, как он отработает 14 дней.

Мы ценим своих сотрудников и дорожим репутацией компании. Для нас важна атмосфера в коллективе, комфорт проживания сотрудников, своевременная выплата заработной платы. С Вами на связи всегда менеджер по подбору персонала по любым вопросам. Приходите к нам, Вам понравится с нами работать!

Яндекс.Маркет - крупнейший маркетплейс, на котором представлено более 16 миллионов наименований товаров. Яндекс.Маркет активно развивается и расширяет фулфилмент и сортировочные центры. Мы поддерживаем работу складов и выстраиваем рабочие процессы, чтобы пользователи Яндекса получали свои заказы, когда и где им удобно.

Работать в Маркете — это заниматься значимым делом вместе с небезразличными и высокоскоростными людьми, быстро реагировать на изменения и помогать друг другу.

Работа на территории крупнейшего склада склада по адресу: Московская область, Раменский район, п. Софьино, Логопарк Софьино.

Мы поощряем наших сотрудников дополнительной выплатой к заработной плате. Сейчас действует сезонный бонус 14 000 рублей.

Что тебя ждет:

• корпоративное питание: сотрудникам предоставляются бесплатные горячие комплексные обеды за счет компании и проживание в общежитии;
• страховка от несчастных случаев с первого месяца работы;
• бесплатная спец. одежда включая обувь;
• выплата материальной помощи;
• корпоративные подарки;
• подарки для лучших сотрудников месяца;
• возможность карьерного и профессионального роста.

Что нужно делать:

• выполнять погрузо-разгрузочные работы с помощью складской техники (электрический штабелёр, ричтрак, электрический погрузчик);
• следить за исправным техническим состоянием используемой техники и оборудования;
• проверять принимаемый товар на соответствие требованиям;
• перемещать товар к местам группировки и на прием к рабочим местам;
• принимать участие в инвентаризациях;
• быть готовым научится работать на персональном компьютере и с мобильным ТСД (терминалом сбора данных).

  Мы ждем, что ты:

• имеешь опыт работы водителем штабелера, ричтрака, погрузчика;
• имеешь права машиниста-тракториста;
• обладаешь желанием работать и развиваться с нами.

Опыт вождения

Права категории B

«Пятерочка» приглашает на вакансию: Администратор магазина

ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ:

• Организация работы магазина и сотрудников
• Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь
• Взаимодействие с проверяющими органами
• Ведение отчетности и анализ плановых показателей магазина
• Контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов и ротация
• Инвентаризации

ОТ НАС:

• Оформление по ТК РФ
• Фиксированный оклад + надбавка за товарооборот + ежемесячная премия. Средний доход 53044 – 76251 руб. в месяц до вычета налогов
• График работы 2/2
• Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях
• Доплата к длительному больничному
• Медицинская книжка за счет компании
• Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров
• Оборудованная комната отдыха с бесплатным кофе и чаем
• Медицинская страховка, включая поддержку узких специалистов
• Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников

ОТ ВАС:

• Образование не ниже среднего профессионального
• Управленческий опыт работы от 0,5 года (желательно)
• Опыт работы в ритейле от 0,5 года (желательно)
• Пользователь ПК

• выкладка товара
• контроль сроков годности
• обслуживание гостей на кассе

• коммуникабельность
• стрессоустойчивость
• ответственность

• заработная плата 2 раза в месяц
• график работы сменный
• официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ
• полный социальный пакет
• телемедицина
• возможность карьерного роста через 3 месяца работы

Республика Карелия, г. Костомукша

Ведущая горно-металлургическая компания приглашает к сотрудничеству:

МЕХАНИК техники Caterpillar

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• зп от 180 000 руб. на руки (обсуждается на собеседовании);
• оплата межвахты 70 000 руб. на руки;
• суточные 900/руб. в сутки (выплата раз в неделю на карту);
• премии за добросовестный труд;
• проживание в комфортных квартирах (по 2 человека);
• билеты покупает организация в обе стороны;
• вахта 60/30 (обсуждается);
• официальное трудоустройство;
• акция приведи друга (от 10 000 руб.).

ВАШ ФУНКЦИОНАЛ:

• техническое обслуживание теxники Сaterpillar (погрузчики, бульдозеры, грейдеры);
• выявление неисправностей теxники Сaterpillar (погрузчики, бульдозеры, грейдеры);
• контроль за исполнением ремонта теxники Сaterpillar (погрузчики, бульдозеры, грейдеры).

ОТ ВАС МЫ ЖДЕМ:

• опыт в ремонте и обслуживании техники Caterpillar;
• образование не ниже среднего специального;
• исполнительность;
• ответственность.

P.S. Если Вы готовы трудоустроить к нам в компанию подходящего кандидата (по описанным выше параметрам), мы выплатим Вам на карту вознаграждение в размере 10 000 руб. после того, как он отработает 14 дней.

Мы ценим своих сотрудников и дорожим репутацией компании. Для нас важна атмосфера в коллективе, комфорт проживания сотрудников, своевременная выплата заработной платы. С Вами на связи всегда менеджер по подбору персонала по любым вопросам. Приходите к нам, Вам понравится с нами работать!

ПОЧЕМУ У НАС ХОРОШО?

• Своевременная заработная плата (оклад) + ежемесячные бонусы по результатам выполнения задач
• Бесплатное добровольное медицинское страхование для сотрудников (ДМС)
• Оформление в штат компании в соответствии с ТК РФ (отпуск, больничный лист)
• График работы 5/2
• Работа вместе с водителем на современной корпоративной ГАЗели с кондиционером и печкой

МЫ ЖДЕМ, ЧТО ТЫ:

• будешь получать удовольствие от больших бонусов
• эффективно работаешь с владельцами и первыми лицами продуктовых магазинов и табачных салонов
• будешь выполнять и перевыполнять планы продаж на закрепленной за тобой территории
• гуру размещения продукции на полках магазинов
• можешь держать «в кулаке» дебиторскую задолженность клиентов

ПРИСОЕДИНЯЙСЯ — ГК «СНС» ЖДЕТ ИМЕННО ТЕБЯ!

«Пятерочка» приглашает на вакансию: Администратор магазина

ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ:

• Организация работы магазина и сотрудников
• Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь
• Взаимодействие с проверяющими органами
• Ведение отчетности и анализ плановых показателей магазина
• Контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование запасов и ротация
• Инвентаризации

ОТ НАС:

• Оформление по ТК РФ
• Фиксированный оклад + надбавка за товарооборот + ежемесячная премия. Средний доход 53044 – 76251 руб. в месяц до вычета налогов
• График работы 2/2
• Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях
• Доплата к длительному больничному
• Медицинская книжка за счет компании
• Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров
• Оборудованная комната отдыха с бесплатным кофе и чаем
• Медицинская страховка, включая поддержку узких специалистов
• Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников

ОТ ВАС:

• Образование не ниже среднего профессионального
• Управленческий опыт работы от 0,5 года (желательно)
• Опыт работы в ритейле от 0,5 года (желательно)
• Пользователь ПК