• Ремонт и техническое обслуживание подземной техники фирм Эпирок, САТ, Нормет, Сандвик, Симба.

• Опыт работы от 1 года;
• Опыт по ремонту автоэлектрики и электроники;
• Наличие удостоверения электрослесарь по обслуживанию и ремонту электрооборудования;
• Наличие сертификатов на работу, ремонт указанных брендов-будет Вашим преимуществом!

• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
• Выплаты дважды в месяц;
• Вахтовый режим работы 90/30, 60/30, перевахтовка оплачивается;
• Место работы г. Заполярный (Мурманская область);
• Билеты за счет компании;
• Жильё предоставляется;
• Питание суточные;

• Оказывает квалифицированную медицинскую помощь по специальности

• Ведение пациенток в женской консультации и ведение документации, осуществляется в соответствии с требованиями Приказа ГБУЗ ПО «Псковский клинический перинатальный центр» о введении в действие внутренних локальных документов.
• Обеспечивает надлежащий уровень оказание квалифицированной амбулаторной акушерско-гинекологической помощи населению участка в женской консультации.
• Проведение лечебно-профилактических мероприятий, направленных на предупреждение осложнений беременности, послеродового периода, гинекологических заболеваний на основе современных достижений науки и практики.
• Раннее выявление беременных женщин (до 12 недель беременности), диспансерное наблюдение.
• Выявление беременных женщин, нуждающихся в госпитализации в отделения патологии беременности родильных домов и другие лечебно-профилактические учреждения по профилю заболевания (экстрагинетальные, эндокринные, иммуноконфликты и др.).
• Проведение занятий по психопрофилактической и физической подготовки беременных к родам и привлечение их для обучения в «Школе матерей».
• Выявление гинекологических больных, нуждающихся в стационарном лечении и подготовку их для госпитализации.
• Организация борьбы с абортами (использование современных противозачаточных средств с целью предупреждения нежелательной беременности).

• . На должность врача – акушера-гинеколога принимается лицо, имеющее высшее образование – специалитет по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия» и подготовку в интернатуре и (или) ординатуре по специальности «Акушерство и гинекология» или специалитет по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия» и освоение программы ординатуры по специальности "Акушерство и гинекология" в части, касающейся профессиональных компетенций, соответствующих обобщенной трудовой функции кода A профессионального стандарта "Врач - акушер-гинеколог"

• все социальные гарантии,
• дополнительный отпуск 14 календарных дней
• при первом трудоустройстве в Псковскую область выплата "подъемных"

• Предоставление служебного жилья.

• В случае отсутствия служебных квартир врачам-специалистам предусматривается компенсация за коммерческий найм жилья в размере 11 тыс.рублей, ежемесячно.
• Оформление ипотечного договора на льготных условиях, с привлечением средств областного бюджета 30 %.

• Для специалистов, имеющих детей льготное предоставление мест в детские сады и школы.

• Организация обеспечивает прохождение профессиональной переподготовки и повышение квалификации для медицинских работников.

Обязанности:

• Юридическое сопровождение организации.

​​​Условия:

• Официальное трудоустройство;
• Полный соц. пакет;
• График работы: 5/2;
• Отпуск 52 календарных дня.

• Обеспечивает работу складского комплекса по приему, хранению и отпуску материально-технических ресурсов на складе, по их размещению с учетом наиболее рационального использования складских помещений и площадок складирования.

  Обеспечивает и контролирует правильность складирования, условия хранения, состояние запасов, движение МТР, порядок приема, отпуска и достоверность учета и отчетности на складе в строгом соответствии с «Инструкцией о порядке приема продукции производственно-технического назначения и товаров народного потребления по количеству и качеству» (П-6, П-7) и утвержденными НМД.

  Обеспечивает общую консолидацию и правильное, своевременное оформление, сдачу приходно-расходных документов, составляет установленную отчетность.

  Участвует в проведении инвентаризации материально-технических ресурсов или имущества, консолидирует отчетность.

  Приходует любой груз, поступивший на склад, с оформлением акта приемки, ТТН или требование - накладной.

  Производит отпуск грузополучателям материально-технических ресурсов со склада по оформленным в соответствии с установленными правилами документам.

  Организует учет материально-технических ресурсов, следит за их движением, информирует руководство отдела о МТР, хранящихся на складе длительное время.

  Обеспечивает и контролирует ведение журналов учета поступления, отпуска, хранения МТР, наличие бирок-ярлыков на все виды МТР.

  Не допускает к работе персонал без спецодежды и средств защиты, лиц, находящихся в состоянии алкогольного опьянения или с другими признаками нездоровья (нарушение координации, бледность, плохое самочувствие), отправляя их на медицинское освидетельствование.

  Выполняет правила внутреннего распорядка, принятые в Обществе

уверенный пользователь ПК (1С, офис)

исполнительный, дисциплинированный.

работа на отапливаемом складе и в офисе

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, полный день

B cвязи с pасширeнием объемов пpодaж в компaнии - лидеpа cотовой cвязи в Poccии, открыта вaкантная дoлжноcть Супepвaйзeрa - руководителя отделa активных прoдаж.

Что мы Вам прeдлaгаем:

• Фиксиpoванный оклaд + КРI;
• Гpaфик работы: 5/2 с 10:00 до 19:00, сб, вск – выxoдныe;
• Компания пpeдoставляeт все необходимые для работы инструменты;
• Дружный коллектив.

Что Вам предстоит делать:

• Организация эффективной работы команды (8-12 сотрудников в подчинении);
• Обучение сотрудников техникам продаж, адаптация сотрудник
• Организация, проведение и контроль промо–мероприятий;
• Ведение ежедневной статистики по результатам работы сотрудников;
• Организация продаж команды, достижение плановых показателей по продажам.

Что мы ожидаем от Вас:

• Опыт в сфере продаж на руководящей должности;
• Знание техник продаж, умение применять их на практике (прямые продажи, телефонные продажи);
• Отличные организаторские способности;
• Развитые коммуникативные навыки;
• Навыки презентации;
• Опыт в сфере телекоммуникаций будет вашим преимуществом;
• Умение расположить к себе людей.

Опыт в сфере телекоммуникаций будет вашим преимуществом.

Если ты энергичный и амбициозный, имеешь успешный опыт личных продаж, готов им делиться и обучать других, то ты тот, кого мы ищем! ОСТАВЛЯЙ ОТКЛИК! Мы свяжемся с тобой.

• Разработка проектов с нуля;
• Проведение Code Review;
• Подбор технологий для новых проектов;
• Улучшение существующей кодовой базы;
• Проработка архитектуры.

• Опыт от 4-х лет коммерческой разработки;
• Уверенные знания JavaScript и TypeScript;
• Работал с React ровно столько, чтобы понимать его особенности и уметь ими пользоваться;
• Знаешь, как и когда стоит использовать Redux/RTK, а когда MobX;
• Отличные знания HTML и CSS/SASS. Знания и понимание семантической верстки;
• Знаешь WebSocket и REST;
• Опыт работы с Git. Уверенно себя чувствуешь как при работе в терминале, так и из IDE.

• Дневная рабочая неделя 5/2, с 8:00 до 17:00 (ненормированная);
• Формат работы - офис;
• Работа в крупной и стабильной компании – в структуре самой большой ОЭЗ в Европе;
• Транспорт до работы из г. Елабуга, г. Набережные Челны, г. Менделеевск;
• Оплачиваемые отпуска и больничные;
• Гарантия профессионального роста, бесплатное обучение;
• Молодую, амбициозную, проектно-ориентированную команду;
• Командные игры, мозговые штурмы, реализация нестандартных задач;
• Карьерный рост при наличии и обретения в процессе работы необходимых компетенций;
• Заработная плата по результатам собеседования.

Высшее образование - специалитет по специальности "Лечебное дело" или "Педиатрия" и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре.

Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности "Врач-педиатр"

Образование: Высшее

Специальность по образованию: Лечебное дело

Уверенный русский язык

Медицинская книжка
Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности "Педиатрия"

Готовность жить и работать в в маленьком городе. (численность населения 14 тыс. чел.)

Знания требований к оформлению медицинской документации.

Вакансии в поликлинике и в первичном сосудистом отделении. Для соискателей из любых регионов, компенсация аренды жилья, возможность участия в Федеральной программе "Земский доктор".

З/П от 150 000 + социальная выплата 50 тыс руб., для соискателей из любых регионов, компенсация аренды жилья, возможность участия в Федеральной программе "Земский доктор".(выплата 1млн рублей)

Участие в программе «Земский врач/фельдшер»:

· один миллион рублей для врачей прибывших (переехавших) на работу в город Беломорск.

Что можем предложить:

- предоставление служебного жилья (благоустроенные квартиры) или ежемесячная компенсация найма жилого помещения

- стимулирующие выплаты

- ежегодный отпуск 28+24 календарных дней;

-возмещение расходов на проезд к месту отдыха и обратно работника и членов семьи (дети до 18 лет и находящиеся на иждивении) 1 раз в 2 года, по территории РФ;

- районный коэффициент – 40 %, процентная надбавка за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях – 80 %.

- компенсация оплаты коммунальных услуг по оплате жилой площади с отоплением и освещением независимо от вида жилищного фонда работающим за пределами городов (село, поселки городского типа)

Прибывшим из разных регионов (по приглашению государственного учреждения здравоохранения) и заключившим трудовой договор с государственным учреждением здравоохранения предоставляется:

-единовременное пособие в размере двух месячных тарифных ставок, окладов, и единовременное пособие на каждого прибывшего с ним члена его семьи в размере половины месячной тарифной ставки, оклада работника;

-оплата стоимости проезда работника и членов его семьи в пределах территории РФ по фактическим расходам, а также стоимости провоза багажа железнодорожным транспортом;

-оплачиваемый отпуск продолжительностью 7 дней для обустройства на новом месте

• консультативный прием в медицинском центре.

• высшее медицинское образование;
• ординатура/интернатура по специальности;
• действующий сертификат по специальности;
• опытный пользователь ПК.

• работа в стабильной компании-свыше 22 лет на рынке медицинских услуг;
• гибкий график;
• дополнительный социальный пакет для работников компании.

• - обеспечение контрольно-пропускного и внутриобъектового режима в учреждениях;
  - поддержание заданного уровня антитеррористической защищенности объектов;
  - обеспечение жизни и здоровья людей и сохранности материальных ценностей.

• -Наличие удостоверения частного охранника 4, 6 Разряда, при отсутствии
  оказываем помощь в лицензировании и получении удостоверения охранника.
  - ответственное отношение к работе;
  - опыт в МВД и других силовых структурах является преимуществом.

• Охранное предприятие проводит набор сотрудников охраны в образовательные учреждения г. Мурманска.
  -Оформление по ТК.
  -Выплата зарплаты без задержек 2 раза в месяц;
  -Предоставление форменной одежды;
  - Оплата медицинской комиссии;
  -Заработная плата от 70.000 ₽

Работа в стационаре ГБУЗ "Беломорская ЦРБ".(Республика Карелия) Профилактика, диагностика, лечение заболеваний и (или) состояний нервной системы, медицинская реабилитация пациентов.

Высшее образование - специалитет по специальности "Лечебное дело" или "Педиатрия" и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности "Неврология".

Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности "Неврология"

Образование: Высшее

Специальность по образованию: Лечебное дело

Уверенный русский язык

Медицинская книжка
Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности "Неврология"

Готовность жить и работать в в маленьком городе. (численность населения 14 тыс. чел.)

Знания требований к оформлению медицинской документации.

Вакансии в поликлинике и в первичном сосудистом отделении. Для соискателей из любых регионов, компенсация аренды жилья, возможность участия в Федеральной программе "Земский доктор".

З/П от 150000 + социальная выплата 50 тыс руб., для соискателей из любых регионов, компенсация аренды жилья, возможность участия в Федеральной программе "Земский доктор".(выплата 1млн рублей)

Участие в программе «Земский врач/фельдшер»:

· один миллион рублей для врачей прибывших (переехавших) на работу в город Беломорск.

Что можем предложить:

- предоставление служебного жилья (благоустроенные квартиры) или ежемесячная компенсация найма жилого помещения

- стимулирующие выплаты

- ежегодный отпуск 28+24 календарных дней;

-возмещение расходов на проезд к месту отдыха и обратно работника и членов семьи (дети до 18 лет и находящиеся на иждивении) 1 раз в 2 года, по территории РФ;

- районный коэффициент – 40 %, процентная надбавка за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях – 80 %.

- компенсация оплаты коммунальных услуг по оплате жилой площади с отоплением и освещением независимо от вида жилищного фонда работающим за пределами городов (село, поселки городского типа)

Прибывшим из разных регионов (по приглашению государственного учреждения здравоохранения) и заключившим трудовой договор с государственным учреждением здравоохранения предоставляется:

-единовременное пособие в размере двух месячных тарифных ставок, окладов, и единовременное пособие на каждого прибывшего с ним члена его семьи в размере половины месячной тарифной ставки, оклада работника;

-оплата стоимости проезда работника и членов его семьи в пределах территории РФ по фактическим расходам, а также стоимости провоза багажа железнодорожным транспортом;

-оплачиваемый отпуск продолжительностью 7 дней для обустройства на новом месте