
СИБУР Холдинг
Для вопросов, предложений и обращений:
Телефон: +7 (495) 777-55-00; +7 (495) 780-55-00
Факс: +7 (495) 718-90-65
E-mail: info@sibur.ru
Подбор персонала:
E-mail: rabota@sibur.ru
Чем предстоит заниматься:
- Ведение технологического процесса;
- Управление технологическим процессом и работой оборудования;
- Качественно и в срок выполнять поручения и распоряжения начальника цеха, начальника смены, требования настоящей инструкции и документов;
- Корректировка процесса по результатам анализов и наблюдений;
- Учет расхода используемого сырья и выхода готового продукта, оценка их качества;
- Наблюдение за работой обслуживаемого оборудования, средств автоматики и контрольно-измерительных приборов;
- Участие в ремонтных работах обслуживаемого оборудования.
Эта вакансия для Вас, если Вы:
- Имеете профильное химическое/химико-технологическое образование;
- Опыт работы на производственных предприятиях не менее 1 года;
- Знание устройства технологического оборудования, технологических процессов;
- Знание требований по охране труда и промышленной безопасности.
Что ты предлагаем:
- Стабильную заработную плату на уровне рынка;
- Бесплатный отдых в КЦО «СИБУР-Юг» для работника и членов семьи;
- Бесплатную парковку для персонала;
- Комфортный корпоративный транспорт;
- Премии по результатам работы в соответствии с действующими критериями оценки;
- Планирование карьеры — сотрудники компании имеют возможность профессионального и карьерного развития. В компании приветствуется кросс-функциональные перемещения и ротация между регионами присутствия;
- Спорт — сотрудники имеют возможность посещать бесплатные тренировки по футболу, хоккею, йоге, пилатесу, волейболу, участвовать в корпоративных соревнованиях и семейных спортивных праздниках;
- Обучение/тренинги Корпоративного Университета Холдинга: специализированные программы, курсы по нефтехимии, кросс-функциональной экспертизе, ИТ, финансовой грамотности, английский язык, развитие компетенций и многое другое.
- Обработкой заготовки детали с точностью размеров по 6-му и выше квалитету на станках с ЧПУ:
- Заниматься анализом технологической и конструкторской документации на изготовление детали;
- Устанавливать последовательности обработки заготовки детали;
- Регулировать зажимные приспособления для закрепления заготовки детали;
- Осуществлять ввод и запуск управляющей программы для обработки заготовки детали;
- Проверять отработки управляющей программы для обработки заготовки детали на холостом ходу;
- Корректировать управляющую программу обработки заготовки детали;
- Контролировать процесс изготовления детали;
- Контролировать работы основных механизмов и системы программного управления;
- Осуществлять контроль параметров особо сложной детали с точностью размеров по 6-му и выше квалитету, изготовленной на станках с ЧПУ:
- Визуально определять дефекты обработанных поверхностей детали.
- Приветствуется умение работать на станках;
- Приветствуется опыт сварки;
- Способность к обучению, доброжелательность, ответственность, ориентированность на качество.
- Стабильная заработная плата, годовая премия за эффективную работу и результат
- Социальный пакет — ДМС, страхование жизни от несчастных случаев, разнообразные льготы
- Возможность учиться в нашем Корпоративном университете
- Планирование карьеры — сотрудники компании имеют возможность профессионального и карьерного развития. В компании приветствуется кросс-функциональные перемещения и ротация между регионами присутствия
- г. Казань
Чем Вам предстоит заниматься
-Выявлять неисправности оборудования;
-Выполнять текущий и капитальный ремонт динамического оборудования;
-Выполнять ремонт отдельных деталей и узлов насосно-компрессорного оборудования ;
-Проводить диагностику неисправностей оборудования.
Отправь резюме, если хочешь:
-Получить опыт работы по специальности в команде профессионалов;
-Применять теоретические знания на практике;
-Активно участвовать в жизни компании;
-Погрузиться в профессиональную среду и понять особенности реальной работы.
Эта вакансия для вас, если вы:
-Обладаете средне-техническим, высшим техническим образованием;
-Умеете работать в команде, инициативны, организованы;
-Знаете ПО: MS Outlook, MS Office;
-Готовы к интенсивному обучению.
Условия:
- Стабильную заработную плату на уровне рынка;
- Бесплатный отдых в КЦО «СИБУР-Юг» для работника и членов семьи;
- Бесплатную парковку для персонала;
- Комфортный корпоративный транспорт;
- Премии по результатам работы в соответствии с действующими критериями оценки;
- Планирование карьеры — сотрудники компании имеют возможность профессионального и карьерного развития. В компании приветствуется кросс-функциональные перемещения и ротация между регионами присутствия;
- Спорт — сотрудники имеют возможность посещать бесплатные тренировки по футболу, хоккею, йоге, пилатесу, волейболу, участвовать в корпоративных соревнованиях и семейных спортивных праздниках;
- Обучение/тренинги Корпоративного Университета Холдинга: специализированные программы, курсы по нефтехимии, кросс-функциональной экспертизе, ИТ, финансовой грамотности, английский язык, развитие компетенций и многое другое.
Чем Вам предстоит заниматься:
- Участвовать в подготовке к пуску и в пуске новых производственных мощностей - завод по производству полипропилена – ДГП-2;
- Обеспечивать бесперебойную работу технологических трубопроводов, трубопроводов пара и горячей воды, а также сосудов, работающих под давлением. Выполнять эксплуатацию и техническое обслуживание этих систем.
- Контролировать параметры технологического режима.
- Следить за исправным состоянием рабочего и резервного оборудования технологических установок.
- Выявлять и устранять отклонения от заданного технологического режима.
- Соблюдать нормы и правила при производстве работ повышенной опасности.
Эта вакансия для Вас, если Вы имеете:
- У вас есть среднее профессиональное образование по специальности «Оператор технологических установок».
- Вы работали не менее 1 года оператором товарным / оператором технологических установок / машинистом компрессорных и насосных установок или аппаратчиком-оператором нефтехимического производства.
- Знаете устройство и принципы действия насосов, компрессоров, сосудов и трубопроводов.
Что мы предлагаем:
- Работа в городе Тобольск. Для иногородних сотрудников компания предоставляет релокационный пакет, включающий предоставление служебного жилья, оплату проезда и провоза багажа, единовременное пособие на обустройство.
- Достойную заработную плату.
- Премии по результатам работы в соответствии с действующими критериями оценки.
- Добровольное медицинское страхование.
- Спорт и социальная программа для сотрудников и их детей.
- Планирование карьеры — сотрудники компании имеют возможность профессионального и карьерного развития. В компании приветствуется кросс-функциональные перемещения и ротация между регионами присутствия.
- Формирование команды (заявки на подбор персонала, организация собеседований, обратная связь, job-офферы)
- Партнерское взаимодействие по вопросам развития персонала
- Поддержание и развитие корпоративной культуры
- Внутренние HR коммуникации
- Взаимодействие с молодыми специалистами
- Работа с брендом работодателя
- Знание Трудового законодательства РФ
- Знание бизнес-процессов в области управления персоналом
- Открытость к изменениям, готовность генерировать и предлагать инициативы
-
Работа на ГПЗ в г. Муравленко (ЯНАО) с релокационным пакетом для иногородних сотрудников
-
Оформление по ТК РФ
- 5-дневная рабочая неделя, полный рабочий день
- Спорт и социальные программы для сотрудников
- Дополнительные льготы при вступлении в Профсоюзную организацию
Чем предстоит заниматься:
- Участвовать в работах по ремонту и восстановлению трубопровода.
- Обеспечивать правильную эксплуатацию запорно-регулирующей арматуры (задвижек, кранов) в соответствии с инструкциями производителя и правилами безопасности.
- Проводить регулярные проверки и техническое обслуживание запорно-регулирующей арматуры для предотвращения возможных неисправностей.
- Выполнять шурфование трубопровода для визуального осмотра его состояния и обнаружения возможных повреждений или коррозии.
- Замерять глубину залегания трубопровода для понимания условий эксплуатации и для планирования ремонтных работ.
- Выполнять обслуживание трубопроводов согласно установленному регламенту: проверять состояние труб и соединений, проводить профилактические работы, оперативно обнаруживать и устранять поломки и т.д.
- Выполнять продувку и опрессовку участков трубопровода и монтажных узлов для проверки герметичности и прочности системы.
- Производить монтаж переходов, захлестов и катушек.
- Участвовать в работах по установке и замене запорной арматуры.
- Оперативно обнаруживать и ликвидировать на трубопроводе и арматуре утечки продукта – сухого отбензиненного газа (СОГ), широкую фракцию легких углеводов (ШФЛУ), попутного нефтяного газа (ПНГ).
Что мы ожидаем:
- У вас есть удостоверение трубопроводчика линейного 5 разряда.
- Вы знаете физико-химические свойства транспортируемого продукта.
- Знаете конструктивные особенности и принципы работы оборудования, установленного на газопродуктопроводах линейно-эксплуатационной службы.
- Знаете правила технической эксплуатации магистральных продуктопроводов.
- Знакомы с правилами охраны труда и промышленной безопасности.
Что мы предлагаем:
- Присоединиться к команде лидеров российской нефтегазохимии.
- Трудоустройство по ТК РФ.
- Срочный трудовой договор.
- Полностью белую зарплату – выплаты 2 раза в месяц. Прозрачные условия.
- Ежемесячные и годовые премии за эффективную работу.
- Заботу и поддержку: ДМС со стоматологией, скидки от партнеров, бесплатные спортивные секции, отдых и профилактику здоровья в санатории вместе с членами семьи.
- Обучение: бесплатный доступ к образовательным программам и развивающим тренингам Корпоративного университета.
- Планирование карьеры: благоприятные условия для профессионального роста; также приветствуем кросс-функциональные перемещения и ротацию между регионами присутствия.
- Ведение технологического процесса компримирования;
- Ведение записей в технологическом журнале;
- Участие в ремонте обслуживаемого оборудования;
- Наблюдение за работой обслуживаемого оборудования, систем автоматики и коммуникаций;
- Ведение технологического процесса компримирования поршневых компрессорных установках.
- Высшее профессиональное образование / среднее профессиональное;
- Обучаемость, стрессоустойчивость, умение работать в команде;
- Знание технологии производства, технологических схем, назначения, устройства;
- Знание принципа работы и правил технической эксплуатации основного и вспомогательного оборудования;
- Знание контрольно-измерительных приборов и средств противоаварийной защиты;
- Знание физико- химические и токсические свойств веществ;
- Знание правил отбора проб, норм технологического режима и правила регулирования технологического процесса.
- Место работы - Республика Татарстан, г. Нижнекамск;
- Иногородним кандидатам - релокационный пакет, включающий компенсацию за аренду жилья, оплату проезда и провоза багажа, единовременное пособие на обустройство;
- Достойную заработную плату;
- Премии по результатам работы в соответствии с действующими критериями оценки;
- Добровольное медицинское страхование;
- Спорт и социальная программа для сотрудников и их детей;
- Планирование карьеры — сотрудники компании имеют возможность профессионального и карьерного развития. В компании приветствуется кросс-функциональные перемещения и ротация между регионами присутствия.
На проект Гексен-1 требуется Оператор технологических установок (не вахтовый метод)
Обязанности:
- Выпуск продукции в требуемом объеме и требуемого качества;
- Обеспечение бесперебойной работы оборудования в зоне ответственности;
- Соблюдение и контроль выполнения требований ОТ и ПБ, останов/пуск технологического оборудования ,подготовка к ремонту/вывод оборудования с ремонта;
- Умение читать технологическую схему, знать технологические процессов, контуров управления технологическим процессом.
- Знание устройства технологического оборудования, порядок пуска оборудования в работу, операции по подготовке оборудования к ремонту;
- Знание правил отбора проб, принципов действия КИП, назначение систем ПАЗ;
- Знать технологии производства продукции, технологических схем рабочего места, принципов безопасного использования оборудования;
- Знать основных принципов и алгоритмов работы автоматизированных систем управления оборудования , удельных норм расхода сырья и энергоресурсов. Умение анализировать отклонения от норм технологического режима , выявлять и устранять их причины;
- Место работы - Республика Татарстан, г. Нижнекамск;
- Иногородним кандидатам - релокационный пакет, включающий компенсацию за аренду жилья, оплату проезда и провоза багажа, единовременное пособие на обустройство;
- Ежемесячные и ежегодные премии по результатам работы;
- Возможность повышения разряда;
- Участие в возведении нового производства с современным уникальным оборудованием;
- Расширенный полис ДМС, санаторно-курортный отдых для сотрудника и членов семьи;
- Социальные программы для сотрудников и их детей;
- Спорт - сотрудники имеют возможность посещать бесплатно тренажёрный зал и тренировки по футболу, баскетболу, волейболу, участвовать в корпоративных соревнованиях и семейных праздниках;
- Планирование карьеры — сотрудники компании имеют возможность профессионального и карьерного развития. В компании приветствуется кросс-функциональные перемещения и ротация между регионами присутствия.
На завод Этилен-600 требуются аппаратчики пиролиза, компримирования, газоразделения, перегонки (не вахтовый метод работы).
Обязанности:
- Обеспечение безаварийного ведения технологического режима в производства пиролиза, компримирования и газоразделения и в производство бензола и бутадиена;
- Выполняет свои функциональные обязанности согласно требованиям корпоративных стандартов;
- Принимает решение о приведении рабочих параметров к норме или останове эксплуатации технологического оборудования/установки ОПО в случае возникновения потенциально-опасных ситуаций;
- Ведение технологического процесса;
- Регулирование технологического процесса выработки продуктов станции.
- Знание устройства технологического оборудования;
- Порядок пуска оборудования в работу;
- Операции по подготовке оборудования к ремонту;
- Умение читать технологическую схему, знать технологические процессов, контуров управления технологическим процессом;
- Действия при нештатных ситуациях, требования охраны труда и промышленной безопасности.
- Место работы - Республика Татарстан, г. Нижнекамск;
- Иногородним кандидатам - релокационный пакет, включающий компенсацию за аренду жилья, оплату проезда и провоза багажа, единовременное пособие на обустройство;
- Достойную заработную плату;
- Премии по результатам работы;
- Добровольное медицинское страхование;
- Спорт и социальная программа для сотрудников и их детей;
- Планирование карьеры — сотрудники компании имеют возможность профессионального и карьерного развития. В компании приветствуется кросс-функциональные перемещения и ротация между регионами присутствия.
На завод Этилен-600 требуются аппаратчики пиролиза, компримирования, газоразделения, перегонки (не вахтовый метод работы).
Обязанности:
- Обеспечение безаварийного ведения технологического режима в производства пиролиза, комприлимирования и газоразделения и в производство бензола и бутадиена;
- Выполняет свои функциональные обязанности согласно требованиям корпоративных стандартов;
- Принимает решение о приведении рабочих параметров к норме или останове эксплуатации технологического оборудования/установки ОПО в случае возникновения потенциально-опасных ситуаций;
- Ведение технологического процесса;
- Регулирование технологического процесса выработки продуктов станции.
- Знание устройства технологического оборудования;
- Порядок пуска оборудования в работу;
- Операции по подготовке оборудования к ремонту;
- Умение читать технологическую схему, знать технологические процессов, контуров управления технологическим процессом;
- Действия при нештатных ситуациях, требования охраны труда и промышленной безопасности.
- Место работы - Республика Татарстан, г. Нижнекамск;
- Иногородним кандидатам - релокационный пакет, включающий компенсацию за аренду жилья, оплату проезда и провоза багажа, единовременное пособие на обустройство;
- Достойную заработную плату;
- Премии по результатам работы;
- Добровольное медицинское страхование;
- Спорт и социальная программа для сотрудников и их детей;
- Планирование карьеры — сотрудники компании имеют возможность профессионального и карьерного развития. В компании приветствуется кросс-функциональные перемещения и ротация между регионами присутствия.