- выполнять работы по ремонту и обслуживанию электрооборудования;
- проводить монтаж и ремонт распределительных коробок, предохранительных щитков и осветительной арматуры;
- разделывать, сращивать, изолировать и спаивать провода напряжением до 1000 В и тд.
- опыт работы не менее 1 года.
-
вахта
-
полное обеспечение питанием (3-х разовое) за счет работодателя
-
билет домой по выезду с вахты
-
официальное трудоустройство по ТК РФ
-
зарплата указана за 1 месяц работы
-
спецодежда
Работа в г.Южно-Сахалинск
Обязанности:
- Проверка, конфигурация сетевого оборудования;
- Интернет, каналы передачи данных, IP телефония, IPTV;
- Проектирование, администрирование IP/MPLS сети на базе оборудования Juniper/Cisco/Huawei.
- Опыт работы с сетевыми протоколами и уровнями взаимодействия OSI (RIP, OSPF, BGP, MP-BGP, IS-IS, LDP);
- Опыт аппаратно-программного резервирования сервисов и участков сети;
- Знания и опыт эксплуатации технологий: qinq/vrf/vpls/l2vpn/l3vpn, stp/rstp, multicast-routing/pim/igmp;
- Мониторинг функционирования оборудования магистральных и домовых узлов;
- Выполнение работ по диагностике, обнаружения и устранению проблем;
- Ликвидация аварий и сбоев в сети;
- Опыт работы в Операторе связи от 1 года, - обязателен.
-
Официальное трудоустройство;
-
Своевременная оплата труда 2 раза в месяц (аванс/заработная плата);
-
Экскурсия для ознакомления, за наш счет (перелет, проживание);
-
Возможна работа вахтовым методом 3/3 месяца.
- Проведение особо сложных анализов сплавов на никелевой, кобальтовой, титановой и ниобиевой основах с применением приборов и аппаратов по установленным методикам. Проведение анализов редких, редкоземельных и благородных металлов. Проведение анализов с применением радиоактивных элементов. Проведение анализа смесей взрывоопасных органических веществ с применением различных типов и конструкций хроматографов методом, основанным на применении электронных схем и с использованием сложного расчета хромограмм. Участие в разработках новых методик для химических анализов. Проведение анализов атомно-абсорбционным методом. Проведение сложных арбитражных анализов. Метрологическая оценка результатов нестандартных анализов. Апробация методик, рекомендованных к гостированию. Наладка обслуживаемого оборудования. Обработка результатов химического анализа с использованием современных средств вычислительной техники.
- Свидетельство об обучении "Лаборант химического анализа"
- Полная занятость
- Оплата проезда в отпуск 1 раз в два года
- Трудоустройство по ТК РФ
Должностные обязанности:
• Обеспечивает реализацию неликвидов Общества и публикацию на электронной площадке «Фабрикант», формирование протоколов по результату публикации неликвидов.
• Обеспечивает согласование закупок Общества с профильными подразделениями ЗФ;
• Обеспечивает информационное оповещение о планируемых и проводимых в ООО «ЗСК» закупках (анонсы);
• Обеспечивает проверку документов участников закупочных процедур в Отделе безопасности и режима ООО «ЗСК» / Блоке безопасности ЗФ;
• Подготавливает по результату закупочных процедур проекты
• Подготавливает презентационные материалы и документы по закупкам.
Требования к кандидату:
высшее профессиональное (преимущественно экономическое или юридическое) опыт работы не менее двух лет
Условия работы:
Тип занятости: постоянная
График работы: 5/2
Тип трудового договора:
Предполагаемый уровень дохода:
Мотивационный пакет:
- официальное трудоустройство (при трудоустройстве новые работники получают единовременную выплату 20000 рублей);
- вознаграждение/бонус/доход за каждого, кто присоединится к нашей компании по вашей рекомендации до 10000 рублей;
- индексация ЗП и социальных выплат (не менее 2-х раз в год);
- материальная помощь к отпуску;
- выплаты за преданность компании (первая уже спустя 3 года в размере 2-х окладов);
- корпоративная ипотека (от 2%);
- бесплатный проезд работников и находящихся на иждивении детей в поездах дальнего следования один раз в год и пригород к месту работы, учебы;
- отдых и оздоровление для семьи за городом и на Черном море (компания компенсирует до 90% стоимости путевки);
- ДМС со стоматологией в клиниках компании;
- частичная компенсация затрат на занятия спортом в платных секциях и группах;
- молодежные спортивные мероприятия, слеты, конкурсы и чемпионаты профмастерства;
- корпоративная учебная онлайн площадка / доступ к платформе обучения и развития: курсы, тренинги, вебинары и базы знаний;
- возможность получения бесплатного образования в отраслевых учебных заведениях;
- корпоративные награды и денежные премии лучшим работникам;
- вторая негосударственная пенсия.
Обязанности:
- организация и выполнение маневровой работы при формировании и расформировании составов;
- закрепление подвижного состава тормозными устройствами и их изъятие;
- обеспечение безопасности движения состава и сохранности груза.
Требования:
- образование среднее общее (11 классов);
- наличие свидетельства о профессии приветствуется;
- готовность пройти обучение по профессии;
- обязательное прохождение медицинской Комиссии за счет компании.
- Организация приема подвижного состава от работников ОАО «РЖД»;
- Осуществление проверки технического состояния подвижного состава (при подаче под выгрузку и после завершения грузовых операций);
- Руководство работами по размещению и креплению на железнодорожном подвижном составе всех грузов, в т.ч. габаритных, негабаритных, тяжеловесных, согласно действующих технических условий;
- Обеспечение сохранности вагонного парка;
- Контроль выполнения требований охраны труда, пожарной и промышленной безопасности механизаторами.
- Образование высшее или средне - специальное (техническое);
- Знание видов и характеристик железнодорожного подвижного состава;
- Владение компьютером;
- Рассмотрим кандидатов без опыта работы.
- Официальное трудоустройство по ТК РФ;
- Конкурентоспособная заработная плата (гарантированное ежемесячное вознаграждение, квартальное премирование по итогам выполнения показателей);
- Ежегодный оплачиваемый отпуск от 52 дней;
- Премия к отпуску в размере одной заработной платы (со второго года работы);
- Оплата проезда к месту отпуска и обратно 1 раз в два года (со второго года работы);
- Предоставление средств индивидуальной защиты, спецодежды;
- ДМС (включая стоматологию) после 6 месяцев работы;
- Комфортные условия для занятий спортом (собственный тренажерный зал, аренда дорожек в городском плавательном бассейне, проведение спартакиад для взрослых и детей сотрудников);
- Отдых на турбазе «Теремок» ( 27 км от г. Мурманска);
- Скидка на питание в столовых на территории предприятия для сотрудников при предъявлении пропуска;
- Общежитие для иногородних.
Мы рассмотрим Ваше резюме и, при условии, что резюме отвечает заявленным требованиям, свяжемся с Вами в течение 5 рабочих дней после отклика.
Коротко о нас:
-
Работаем с 2016 года;
-
Работаем на таких локациях как детские площадки, аквапарки, катки, зоопарки, горнолыжные курорты в других туристических местах;
-
Работаем по всей России, а также в Белоруссии, Казахстане и Кыргызстане.
-
Более 250 локаций, 60 городов и 50 партнёров;
-
Мы — команда молодых профессионалов, зараженных драйвом.
У нас только 3 требования к кандидатам:
-
Умение и желание общаться с людьми;
-
Желание работать и зарабатывать.
…и только 2 обязанности:
-
Создавать интересные и запоминающиеся фото наших клиентов;
-
Изготавливать и продавать эксклюзивную сувенирную продукцию.
А взамен мы предоставляем:
-
Высокий доход (оклад + бонус);
-
Выбор графика работы, (3/3, 2/2, 4/3 и т.д.);
-
Бесплатное обучение;
-
Профессиональную технику для работы;
-
Неформальную атмосферу;
-
Возможность путешествовать;
-
Компанию единомышленников;
-
Перспективы карьерного роста.
Не упусти свой шанс начать карьеру мечты! Присоединяйся к нам в PHOTOTIME и начни свой путь в мире профессиональной фотографии уже сегодня.
Семейное кафе активити-парка Суперленд приглашает в свою команду ПОВАРА!
Условия:
- удобный график работы 2/2, с 9:00 до 21:00
- своевременная оплата труда, 300 руб/час
- европейская кухня
- новое эргономичное оборудование
- вкусное питание в нашем кафе
- дружный коллектив
- работа в стабильной развивающейся компании.
Обязанности:
- готовить блюда согласно ТТК
- соблюдать санитарные и технологические нормы
- следить за чистотой и порядком на рабочем месте
Требования:
- опыт работы на аналогичной должности
- умение работать в команде
- ответственность
- Прием, перемещение, выдача товара;
- Проведение инвентаризаций;
- Поддержание частоты и порядка на складе.;
- Обеспечивание сохранности ТМЦ;
- Размещение товара на месте хранения.
- Опыт работы в 1С Склад;
- Честность, исполнительность, ответственность;
- Готовность к большому объему работы.
- Официальное трудоустройство по ТК РФ;
- График работы 2/2 с 09:00 до 20:00
АО "МЭС", крупнейшее теплоэнергетическое предприятие Мурманской области, приглашает вас присоединиться к команде профессионалов.
Развивайтесь с нами: участвуйте в корпоративных конкурсах, повышайте свою квалификацию, проходите программы обучения!
Стройте свою карьеру: у нас есть реальные возможности для профессионального роста.
Присоединяйтесь к команде МЭС
Квалификационные требования знаний и навыков:
- Нормы деловой этики.
- Трудовое законодательство.
- Порядок работы с базами данных (знание Excel средний уровень и выше).
- Принцип расчёта выплат работникам.
- Законодательство РФ о персональных данных.
- Правила регистрации документов в информационных системах.
-
Среднее профессиональное по любому профилю — при условии получения дополнительного образования по данному направлению или высшее образование;
-
Опыт работы будет являться преимуществом.
- Официальное трудоустройство по ТК РФ;
- Полный рабочий день, пятидневная рабочая неделя с 08:30 до 17:00, пятница до 15:30;
- Рабочее место: г. Мурманск, ул. Свердлова, 39/корп.1;
- Широкий социальный пакет, включающий в себя:
- Добровольное медицинское страхование (ДМС),
- Дополнительные социальные гарантии, предусмотренные коллективным договором, предоставляющие Вам дополнительные преимущества и льготы.
- Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц;
- Ежегодный оплачиваемый отпуск;
- Оплата льготного проезда к месту проведения отдыха туда и обратно 1 раз в 2 года;
- Участие в корпоративных мероприятиях;
- Материальная помощь, и доплаты, предусмотренные локальными нормативными актами, за классность и другие достижения, подчеркивающие Вашу ценность для компании.