Широкая сеть магазинов «Магнит» — это не просто работа рядом с домом. Это возможность выбрать из всех магазинов тот, который ближе всего к семье и детям.

Работай в «Магните» и:

• планируй свой график – 2 на 2, возможны подработки, совмещения с другой работой и даже очным обучением
• работай по соседству – рядом с домом, институтом, школой или детским садом
• проходи ежегодные медосмотры за счёт компании
• получай награды за стаж и премии за квалификацию
• отдыхай в санаториях
• бесплатно обучайся новой профессии и расти по карьерной лестнице
• получай бонусы и скидки от партнёров
• приобретай качественные продукты по хорошим ценам
• получай новогодние подарки для детей
• переезжай по РФ и оставайся с нами — если у вас в планах переезд в другой город, вам не придётся менять компанию. наши магазины есть в более чем 4 000 городов, деревень, сёл, станиц!

Мы ждём, что вы будете:

• своевременно замечать, какой товар особенно быстро разбирают с полок,
• работать на кассе с улыбкой и получать кэшбек 10% для сотрудников в сети магазинов :),
• делать всё, чтобы покупатели нашли нужный товар за 10 секунд, соблюдая стандарты выкладки,
• помогать продавцам и покупателям,
• контролировать сроки годности продуктов с заботой о покупателях.

Вы нам подходите, если:

• готовы учиться – нам не важно, какое у вас образование или опыт работы, мы всему научим,
• ответственно подходите к задачам, любите свою работу и людей вокруг.

Забота о людях — это ДНК нашей корпоративной культуры. Поэтому, работая в «Магните», ты:

• уверен в завтрашнем дне: стабильная заработная плата на карту любого банка — это возможность планировать отпуск, брать ипотеку, платить кредиты вовремя или оплачивать обучение,
• получаешь оплату даже во время стажировки: «Магнит» платит с первого дня работы,
• работаешь в тёплом кругу друзей: в компании действует программа «Приведи друга» - получай за каждого до 8 000 рублей,
• участвуешь в конкурсах профессионального мастерства, корпоративных мероприятиях для сотрудников и их семей
• получаешь скидки для всей семьи: от салона красоты для мамы, шиномонтажа для папы, детских развлечений для ребенка и медуслуг для дедушек и бабушек. У нас есть скидки по всей стране, не важно, в каком ты городе живешь

Не обязателен, но приветствуется опыт работы на аналогичных должностях: продавец-консультант, продавец, кассир, специалист по продажам, работник торгового зала в компаниях Перекресток, Пятерочка, Азбука Вкуса, ВкусВилл, Лента, Красное и Белое, Окей, Карусель, Верный, Ашан, Метро, Магнолия и других розничных сетях.

«Магнит» — лидер по количеству магазинов. Благодаря каждому сотруднику компания может развиваться и расти дальше. Мы гордимся, что люди приходят работать в компанию, и остаются с нами надолго: ежегодно около 6 000 человек отмечают 10-летие работы в «Магните», получая «Золотой значок». Всего в компании работает 21 000 «золотых» сотрудников!

Работай в крупнейшем ритейлере страны с развитыми IT технологиями.

Важно: разъездной характер работы, обслуживаем школьные столовые, несколько детских садов, цех полуфабрикатов, кондитерский цех. В связи с ростом числа объектов расширяем ремонтную службу. Мастера по ремонту работают давно, "текучки" нет!

Условия:

• официальное оформление, отпуск 52 дня (основная часть всегда летом), компенсация расходов на оплату проезда в отпуск (лимит до 24.000 руб.), ежегодная индексация з/пл
• режим работы: пятидневная рабочая неделя с 8.15 до 17.15, выходные дни суббота и воскресенье (возможно смещение времени начала и окончания рабочего дня)
• в случае необходимости срочного устранения неисправностей возможно привлечение к работе в выходной день - очень редко (оплачивается дополнительно согласно ТК)
• в наличии весь необходимый набор инструментов, регулярно пополняется склад запчастей

Обязанности:

• плановое обслуживание оборудования (ППР): посудомоечные машины, овощерезки, бойлеры для нагрева воды, пароконвектоматы, фаршемесы, печи и т.д.
• выполнять заявки на текущий ремонт, поступающие из школ, садов, цехов
• участвовать в монтаже, испытаниях и приемке оборудования в эксплуатацию (новое, после капитального ремонта), часть оборудования находится на гарантийном обслуживании у производителей, а в случае возникновения особо сложных неисправностей мы привлекаем к работам сторонние специализированные сервисные службы
• подача заявок начальнику административно-хозяйственного отдела на необходимые запасные части, материалы, инструменты, ведение учета их использования.

Требования:

• группа допуска по электробезопасности или готовность пройти обучение в кратчайшие сроки
• среднее профессиональное образование по направлениям: слесарь, механик, электрик, наладчик оборудования, наладчик КИПиА, механик и т.д.
• необходимо пройти мед комиссию и оформить личную медицинскую книжку (оплачивает работодатель)

• контроль качества выпускаемой продукции в школьных столовых, производственных цехах, в пищеблоках дошкольных учреждений
• разработка технологических нормативов, инструкций, технико-технологических карт
• участие в разработке меню для столовых школ и дошкольных учреждений в соответствии с требованиями СанПиН
• проведение ежедневных выездных контрольных мероприятий с заполнением чек-листа в школьных столовых, производственных цехах по вопросам соблюдения санитарного режима, технологической дисциплины

• высшее образование по направлению "Технология продукции и организация общественного питания" или "Технология пищевого производства"
• стаж работы по специальности не менее одного года

• пятидневная рабочая неделя, режим работы с 8.15 до 17.15/16.30
• отпуск 52 дня летом
• разъездной характер работы
• необходимо по направлению работодателя пройти медицинскую комиссию, оформить личную медицинскую книжку
• рабочее место по адресу проезд Заозерный,6