Присоединяйтесь к команде профессионалов, обеспечивающих бесперебойную работу нашего горнодобывающего предприятия!

Мы ищем Инженера по надежности, который будет отвечать за оптимизацию стратегии технического обслуживания и ремонта карьерных самосвалов с целью повышения надежности оборудования и снижения затрат.

Ваши задачи:

• Разработка стратегии ТО и ремонта: Формирование и постоянное совершенствование стратегии технического обслуживания и ремонта карьерных самосвалов, основанной на анализе данных о надежности и экономической целесообразности.
• Оптимизация затрат: Организация работ по определению оптимальной стратегии технического обслуживания для сокращения затрат на ТО и ремонт без ущерба для надежности оборудования.
• Анализ общей эффективности работы оборудования, выявление проблемных зон и разработка рекомендаций по повышению эффективности и надежности.
• Внедрение и адаптация практик в области технического обслуживания и ремонта горной техники.

Что мы ожидаем от вас:

• Высшее техническое образование (механическое, горное или инженерно-техническое).
• Опыт работы инженером по надежности, инженером-механиком или в аналогичной должности, связанной с обслуживанием и ремонтом горной техники (карьерные самосвалы).
• Знание методов анализа надежности (RCM, FMEA и др.).
• Понимание принципов работы горной техники и систем технического обслуживания.
• Умение работать с большим объемом данных и проводить статистический анализ.
• Навыки разработки технических отчетов и рекомендаций.
• Опыт работы с системами управления техническим обслуживанием (CMMS) будет преимуществом.

Что мы предлагаем:

• Работу у одного из лучших работодателей России (лидер рейтингов РБК, Форбс и Хэдхантер);
• Участие в программе гибких льгот - каждый сотрудник может использовать ежегодно выделенную сумму денег на товары из 6 категорий: здоровье, спорт, образование, страхование, отдых и путешествия, благотворительность;
• Годовое премирование по результатам работы;
• ДМС со стоматологией, санатории, спортивные мероприятия;
• Компенсацию здорового питания;
• Компенсацию процентов по ипотеке, кредиты для сотрудников по внутренней ставке и другие льготы;
• Оплату релокации (выплату подъемных, компенсацию аренды жилья, компенсацию билетов к месту работы) для иногородних сотрудников;
• Рабочее место: Мурманская область, г. Оленегорск