РАБОТА В ОФИСЕ В Г. НОЯБРЬСК, ЯНАО (РЕЛОКАЦИЯ)

Обязанности:

Цель должности:

• Контроль организации работ по текущему и капитальному ремонту скважин (далее ТКРС), координация работы подрядных организаций, участвующих в производственном процессе.
• Контроль работ с гибкой насосной трубой (далее ГНКТ), ГРП, координация работ сервисных организаций, участвующих в производственном процессе.
• Выполнение функционала по заключению договоров и дополнительных соглашений к договорам на производственные услуги.
• Обеспечение выполнения обязательств обеими сторонами по высокорисковым договорам в объеме, в срок и надлежащего качества согласно заключенным договорам.
• Является единым ответственным лицом (ЕОЛ) по направлению ГРП на всем жизненном цикле курируемых договоров.

Обязанности:

1. Осуществляет анализ эффективности по направлению деятельности, отвечает за подготовку ключевых показателей эффективности (КПЭ) по направлению деятельности.
2. Организует выполнение бизнес-плана по ТиКРС, ГНКТ, ГРП.
3. Контролирует формирование набора первичных мероприятий по капитальному ремонту (далее КРС), ГНКТ, ГРП, освоению скважин на основе списка скважин кандидатов и утвержденного бизнес-плана.
4. Организует подбор подрядных организаций в зависимости от сложности ремонта, ожидаемой эффективности по дебиту нефти, технической оснащенности и территориальной расположенности бригад.
5. Организует определение схемы взаимодействий между подрядными организациями, участвующими в процессе освоения и ремонта скважин, направленной на снижение непроизводительного времени.
6. Осуществляет экспертный контроль и оценку выполненных операций с целью проведения экспресс анализа по технико-экономической эффективности дальнейшей целесообразности проведения работ.

Требования:

• Высшее техническое образование по направлению деятельности.

• Профильный опыт работы от 5 лет.

• Знание ПО: MS Office.

Условия:

• Работа в добывающем дочернем обществе в офисе в г. Ноябрьск (для иногородних кандидатов предоставляется релокация);
• График работы: полный день;
• Перспективы карьерного роста, возможность обучения;
• Программа ДМС и страхования;
• Уровень заработной платы обсуждается на этапе интервью.