Обязанности:

• Управление клиентским центром банка;
• Планирование мероприятий по повышению качества обслуживания клиентов;
• Контроль выполнения установленного плана продаж;
• Проведение мероприятий с целью привлечение клиентов на обслуживание в клиентском центре;
• Работа с персоналом (в подчинении 3 эксперта): подбор, адаптация, мотивация, контроль

Требования:

• Высшее образование;
• Опыт работы с клиентами в отделении банка от 1 года;
• Знание ассортимента банковских продуктов, успешный опыт продаж;
• Опыт работы в привлечении корпоративных клиентов;
• Опыт наставничества приветствуется.

Условия:

• Заработная плата (оклад + премия на ежемесячной основе);
• График 5/2 (09.00-18.00);
• Оплачиваемое обучение
• ДМС (включая стоматологию)

• Руководство деятельностью приемного отделения в соответствии с положением об отделении, его функциями и задачами (организация планового поступления больных в стационар; оказание при необходимости медицинской помощи и проведение диагностических процедур поступившим в приемное отделение больным;решение вопросов о госпитализации (или отказа в ней) или направлении в другие ЛПУ внеплановых больных;
• Совершенствование форм и методов работы, планирование деятельности приемного отделения, расстановку кадров на рабочих местах и их использование в соответствии с квалификацией, формирование нормативной и методической базы;
• Осуществление регулярного контроля за работой врачей, среднего и младшего медицинского персонала приемного отделения, в том числе за правильностью поставленных диагнозов, качеством проводимого лечения.

• Высшее медицинское образование;
• Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации по специальности "Терапия" или "Общая врачебная практика".
• Санитарная книжка.

• Премирование по итогам работы;
• Удаленность от г. Архангельска - 10 км;
• Новодвинская ЦГБ - одна из немногих больниц, которая расположена близ столицы региона и попадает под все социальные выплаты;
• Заработная плата указана с учётом социальных выплат;
• Выплата компенсации за найм жилого помещения (до 20 000 руб);
• Компенсация расходов на переезд;
• Компенсация оплаты проезда к месту проведения отпуска и обратно за счет работодателя 1 раз в 2 года;
• Возможность получения дополнительного профессионального образования за счет средств работодателя
• Возможность дополнительного заработка.

• Выполнение подсобных, вспомогательных работ;
• Выполнение работ по перемещению и размещению грузов, погрузо-разгрузочные работы;
• Наведение и поддержание чистоты и порядка, вынос мусора;
• Помощь в организации производственных процессов;
• Помощь монтажникам при строительстве инженерных коммуникаций на объекте;
• Участие в ремонтных и строительных работах, не требующих специальных знаний и допусков.

• Выполнение работ с соблюдением норм, правил и инструкций по охране труда и пожарной безопасности с электроинструментом;
• Соблюдение правил и требований производственной санитарии и гигиены труда, применение средства индивидуальной защиты;
• Опыт работы в аналогичной сфере не менее 3 лет;
• Трудолюбивость и ответственность;
• Аккуратность при производстве поставленных задач;
• Готовность к физическим нагрузкам.

• стабильная заработная плата 2 раза в месяц,
• официальное трудоустройство по ТК РФ,
• оплата дороги за счет работодателя,
• бесплатное проживание на территории работодателя, питание, спецодежда.