Обязанности:

Место работы: г. Мурманск (ул. К.Либкнехта, д. 34а); г. Кандалакша (ул. Пронина, д. 20)

• в составе специалистов бюро: проведение медико - социальной экспертизы граждан по установлению группы инвалидности и определению степени утраты профессиональной трудоспособности.

• высшее медицинское образование (ЛЕЧЕБНОЕ ДЕЛО, ТЕРАПИЯ, НЕВРОЛОГИЯ, ХИРУРГИЯ, ПЕДИАТРИЯ, ОНКОЛОГИЯ), сертификат по базовой специальности или свидетельство об аккредитации. Желательно- характеристика с последнего места работы.

• пятидневная рабочая неделя, пн-пт: с 8.30 до 16.12 или с 8:30 до 17:00, обед с 12:00 до 12:30.
• достойная заработная плата

• Высшее образование - специалитет по специальности "Стоматология" Подготовка в ординатуре по специальности "Стоматология детская" Профессиональная переподготовка по специальности "Стоматология детская" при наличии подготовки в интернатуре/ординатуре по одной из специальностей: "Стоматология общей практики", "Стоматология"

  Наличие действующего сертификата специалиста/аккредитации по специальности «Стоматология детская»

  Дополнительно при оформлении трудоустройства необходимо:

  Прохождение обязательного предварительного медицинского осмотра;
• Наличие справки об отсутствии (наличии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования;

• 1. Возможность трудоустройства на квотированное рабочее место с предоставлением мер социальной поддержки (ЗАКОН МУРМАНСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 25 декабря 2012 года № 1572-01-ЗМО О мерах социальной поддержки и мерах стимулирования отдельных категорий медицинских работников медицинских организаций Мурманской области):

• единовременная компенсационная выплата в размере одного миллиона рублей;
• ежеквартальная денежная выплата на оплату жилого помещения и коммунальных услуг в размере 15 тысяч рублей в течение одного года со дня заключения трудового договора.
• 2. ЗАКОН МУРМАНСКОЙ ОБЛАСТИ от 6 июня 2003 года N 400-01-ЗМО О социальной поддержке медицинских работников Мурманской области устанавливает дополнительные виды социальной поддержки медицинским работникам:

  а) выплата единовременного пособия в размере шести должностных окладов при устройстве на работу впервые после окончания профессиональной образовательной организации или образовательной организации высшего образования ;

  б) выплата ежемесячной двадцати процентной надбавки к должностному окладу в течение первых трех лет работы после окончания профессиональной образовательной организации или образовательной организации высшего образования (специалистам, не имеющим медицинского стажа, дающего право на получение надбавки за продолжительность непрерывной работы);

  в) выплата ежегодной разовой материальной помощи в размере 0,4 должностного оклада;

  г) выплата разовой материальной помощи к ежегодному оплачиваемому отпуску в размере - 0,6 должностного оклада.

  3. Компенсация один раз в два года за счет средств Работодателя расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска (отдыха) в пределах Российской Федерации и обратно любым видом транспорта (за исключением такси), в том числе личным.

  4. Предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска в количестве 52 календарных дней + дополнительный оплачиваемый отпуск до 14 календарных дней за вредные условия труда за фактически отработанное в этих условиях время.

  Постановление Правительства Мурманской области от 23.01.2023 № 33-ПП «Об утверждении Положения об условиях и порядке предоставления отдельным категориям медицинских работников меры социальной поддержки в виде компенсационной выплаты по оплате (возмещению) стоимости аренды (найма) жилого помещения по договору аренды (найма) жилого помещения»

  Размер выплаты за прожитый месяц устанавливается в размере:

  - по договору аренды (найма) жилого помещения, расположенного на территории административного центра Мурманской области - города-героя Мурманска (далее - город Мурманск) - 25 000 рублей

• Работа в Проектном офисе по обустройству группы месторождений
• Координация проработки вариантов конструкции скважин
• Координация проработки вариантов концепции бурения и оценка стоимости
• Контроль реализации программы бурения, контроль подрядчиков
• Контроль безопасного производства работ, выполняемых Подрядчиками (субподрядчиками и/или привлечёнными третьими лицами)
• Синхронизация планов строительства с планами бурения и поставки основного технологического оборудования
• Определение взаимодействия между программой бурения и графиком ввода оборудования в эксплуатацию.

• Высшее техническое образование по направлению «Нефтегазовое дело» / «Бурение»
• Опыт работы в проектировании / инжиниринге бурения в нефтегазовой отрасли не менее 5 лет.
• Опыт реализации не менее одного крупного капитального проекта от начала проектирования до ввода в эксплуатацию законченных строительством объектов
• Желателен, но не обязателен опыт в морском бурении
• Понимание объёмов документации на этапах концепция, Pre-FEED, FEED и DD и их соотношение с Постановлением Правительства РФ №87 о составе разделов проектной документации и требованиях к их содержанию.
• Знание требований и состава проектной документации по направлению «Строительство скважин».

• Работа в команде Проекта освоения северной группы месторождений ООО "ЛУКОЙЛ-Инжиниринг" в г. Усинск
• Рабочее место: офис в г. Усинске
• 5-дневная рабочая неделя
• Трудовой договор на срок реализации проекта, планируемый срок реализации проекта 2028 год
• Расширенный пакет компенсаций и социальных льгот
• Специальная система мотивации для проектного персонала
• Компенсация аренды жилья
• Перспектива долгосрочного карьерного развития в периметре группы компаний ЛУКОЙЛ.