Бурильщик капитального ремонта скважин
ЕРМАКОВСКОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ ПО РЕМОНТУ СКВАЖИН
- от 230026 руб.
- Ямало-Ненецкий АО / Новый Уренгой
- Опыт работы: От 1 года до 3 лет
- Полная занятость , Вахтовый метод
Требуемый опыт работы: от 1 года. В отдельных случаях рассматриваются кандидаты с опытом работы бурильщиком до 1 года.
Обязанности:
-
Проводить технологический процесс капитального ремонта скважин подъемными агрегатами, смонтированными на шасси автомашины;
-
Производить проверку технического состояния подъемного агрегата, оборудования, приспособлений, инструмента и подготовку их к работе;
-
Производить подъем и центровку мачты, испытание якорей;
-
Проводить переоснастку талевой системы в процессе ремонта скважины;
-
Выполнять сборку и разборку устьевого оборудования скважины при различных способах
-
эксплуатации;
-
Осуществлять подготовку и проведение работ по глушению скважин;
-
Проводить герметизацию устья скважин при обнаружении газонефтеводопроявлений;
-
Выполнять работы по поддержанию в постоянной готовности противовыбросового оборудования и приспособлений.
- Требования:
-
Среднее профессиональное образование;
-
Квалификационное удостоверение по данной профессии (7 разряд);
-
Знание конструкции скважин, характер и особенности производимых ремонтных работ и технологический порядок их выполнения;
-
Квалификационное удостоверение стропальщика;
-
Удостоверение "Контроль скважины управление скважиной при ГНВП";
-
Удостоверение ГВС.
- Условия:
-
Работа вахтовым методом (30/30) на месторождении;
-
Оформление в соответствии с трудовым законодательством;
-
Полностью официальная заработная плата без задержек
-
Организация питания за счет компании;
-
Авиа-, жд- билеты на вахту и обратно за счет компании.
Похожие вакансии
На время отсутствия основного работника открыта вакансия Начальника правового управления. Рассматриваются кандидаты, готовые к переезду в село Шурышкары, Шурышкарский район, Ямало-Ненецкий автономный округ.
Обязанности:
- Руководство правовым управлением
- Высшее образование по направлениям: "Государственное и муниципальное управление", "Юриспруденция", "Правоведение" либо по аналогичным специальностям.
- Наличие стажа муниципальной службы или стажа по направлению подготовки от двух лет.
- Опыт работы в государственных (муниципальных) структурах власти по направлению деятельности; судах; прокуратуре; следственных органах.
- Социальный пакет
- возможно предоставление жилья
- заработная плата до 158 000 руб в месяц+ премии
Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста?
Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся!
Обязанности
- выезжать на консультации клиентов в удобные для них локации
- предлагать клиентам банковские продукты и подключать сервисы экосистемы Сбера
- доставлять банковские карты и документы клиентам.
Требования
- быть готовым перемещаться по городу
- быть готовым общаться с клиентами и предоставлять сервис.
Условия
- ежемесячная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты
- возможность влиять на свой доход
- быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта
- оплата транспортных расходов, корпоративная мобильная связь и ipad
- уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста
- расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
- бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
- вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.
Будет преимуществом опыт работы в компаниях: Россельхозбанк, Росбанк, Совкомбанк, ГазпромБанк Яндекс, Ozon, Wildberries, Деловые Линии, ВТБ, Альфа-Банк, Тинькофф Банк, МТС, Билайн, Мегафон, Ростелеком.
#менеджер_по_продажам #торговый_представитель #начинающий_специалист #банковский_сотрудник #персональный_менеджер #финансовый_консультант #продавец_консультант #менеджер_по_работе_с_партнерами
Обязанности:
- Поиск и подбор линейного персонала на вакантные должности;
- Проведение первичных собеседований;
- Подготовка полного комплекта документов для трудоустройства;
- Сопровождение кандидатов на этапе трудоустройства.
- Ведение отчетности
- Формирование кадрового резерва
- Навыки массового подбора персонала;
- Знание технологий поиска и подбора персонала;
- Умение организовать эффективный процесс привлечения и отбора персонала;
- Навыки телефонных переговоров с кандидатами, умение грамотно презентовать вакансию и Компанию.
- Трудоустройство согласно ТК РФ, полный социальный пакет;
- График работы: 9.00 - 18.00 (5-ти дневная рабочая неделя).
- Заработная плата оклад+KPI.