Мы ищем амбициозного менеджера по продажам.

Мы предлагаем:

• Оклад + KPI + % с продаж;

• Интересные и амбициозные задачи, возможности личного и профессионального роста - у нас высокая карьерная лестница в рамках отдела;

• Работу в дружелюбной и сплоченной команде;

• Полностью удаленную работу, гибкий график;

• Мы заинтересованы в том, чтобы сотрудники развивались и поэтому компания
  компенсирует обучение сотрудников и участие в конференциях;

• Хорошие скидки на ВСЕ процедуры компании и партнеров!

Чем предстоит заниматься:

• Активные исходящие звонки по гипотезным базам

• Квалификация клиентов

• Выявление потребностей, предложение через презентацию и ценности продуктов компании

• Мотивация клиентов на приобретение учебных программ

• Предоставление необходимой информации клиенту, получение оплат

Что мы ожидаем от тебя:

• Опыт работы в CRM системах (AmoCRM, Bitrix24) как преимущество;

• Грамотная устная речь;

• Огромное желание бить рекорды и иксовать свой доход!

Откликается вакансия - направляй твое резюме.

для выполнения гидромеханизированных работ (намыв песка) требуется машинист бульдозера

Обязанности:

• управление бульдозером
• поддержание бульдозера в технически исправном состоянии

• удостоверение машиниста-тракториста с открытой категорией "Е"
• квалификационное удостоверение машиниста-тракториста
• опыт работы от 1 года

• 60/30 - 230 000 руб., межвахта оплачивается в полном размере
• Оформление в соответствии с ТК РФ
• спецодежда (полный комплект, СИЗ)
• проживание в жилых вагонах на объектах
• питание, проживание, проезд, медкомиссия - за счет работодателя

ООО "Берг Холдинг" - один из крупнейших в России дистрибьюторов автозапчастей и смазочных для легковых автомобилей.
Наша компания успешно работает с 1998 года. С 2013 года ООО "Берг Холдинг" входит в состав группы AD Russia, являющейся составной частью крупнейшей в Европе торговой группы AutoDistribution International (ADI).

Обязанности:

• Развитие существующей клиентской базы;
• Продвижение услуг и брендов компании;
• Контроль дебиторской задолженности.

Требования:

• Опыт работы в оптовых продажах на любом рынке
• Навык ведения переговоров и выявления потребностей;
• Организованность;
• Желание профессионально развиваться.

Условия:

• Территория ЯНАО (Ноябрьск, Муравленко, Губкинский, Новый Уренгой, Когалым)
• Официальное трудоустройство с первого дня работы согласно ТК РФ, оплачиваемый отпуск, больничные листы;
• Полностью "белая" заработная плата
• Заработная плата 80.000 руб + KPI
• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00,
• Обучение ассортименту, навыкам продаж;
• Акции от производителей с призами для сотрудников;
• ДМС после 1,5 лет работы в Компании;
• Работа в одной из крупнейших федеральных компаний на рынке.

Обязанности:

• выкладка продукции
• обслуживание покупателей на кассе
• соблюдение стандартов Компании

Требования:

• готовность к обучению и карьерному росту
• доброжелательность и аккуратность
• опыт в продажах приветствуются
• ответственность

Условия:

• возможность карьерного роста
• оформление по ТК
• сменный, гибкий график - режим работы с 8.45 до 20.00
• своевременная оплата и прозрачная система бонусов
• дружный молодой коллектив

• расчет заработной платы персонала, по сдельной оплате труда (в том числе расчет по системе мотивации), расчет премий;
• консультация работников по оплате труда;
• составление приказов, касающихся экономики труда;
• сверка расчетов.

• владение Excel на уровне продвинутого пользователя (формулы, сводные таблицы);
• знание 1С 8.3, ЗУП;
• готовность к обработке большого объема данных;
• бухгалтерское образование;
• опыт работы именно в начислении зарплаты от 1 года.

• официальное оформление;
• стабильная выплата заработной платы;
• график работы 5/2;
• корпоративные мероприятия;
• корпоративные скидки.

• Выполнение коммерческих планов проекта (интернет-магазин)
• Привлечение новых корпоративных клиентов, холодные звонки
• Работа с существующими клиентами, продвижение новых товаров
• Организация процесса доставки товаров до клиентов
• Мониторинг остатков склада, анализ продаж, ревизионные мероприятия
• Отчетность

• Опыт работы в продажах
• Права категории B, ориентирование в городе
• Коммуникабельный, умеющий договариваться
• Ответственный и исполнительный

• Разъездной характер работы, предоставляется служебный автомобиль
• 6-дневная рабочая неделя
• Работа как в офисе, так и на производстве
• Перспектива карьерного роста

КТО МЫ:

ОТП Банк – это банк с понятной философией. У банка есть миссия – стать самым клиентоцентричным банком страны. Банк хочет не только предоставлять весь спектр современных банковских услуг, обеспечивать отличный опыт взаимодействия через цифровые каналы и предлагать выгодные и удобные продукты, но и вызывать эмоции. Поддерживать устремления тех, кто открыт новому, тех кто с оптимизмом смотрит на жизнь и готов к смелым поступкам. Чтобы внутренний образ соответствовал внешнему мы изменились визуально и стали намного ярче. Каждый новый цвет обозначает конкретное качество, а вместе они формируют цветовую фотографию эмоций ОТП. В этом суть репозиционирования банка, ведь бренд и его восприятие важны как для клиентов, так и для сотрудников.

Наш общий успех возможен, если сотрудникам будет не все равно, команда будет думать не только о внешних клиентах, но и о коллегах. Ведь клиентоцентричность не может быть только наружу, она должна быть сначала внутри, а значит работать в ОТП при таком подходе станет максимально удобно. Для нас отсутствие бюрократии, прозрачность процессов и чувство дружеского плеча первый шаг к неисчерпаемому вдохновению.

Кого мы ищем:

Мы активно растем и развиваемся и ищем в нашу команду Начальника Центра Продаж.

Ключевые задачи:
Осуществление руководства работой Центра продаж с целью достижения коммерческих и финансовых целей в соответствии с бизнес-планами, определенных политикой Банка, а также поставленными руководством задачами;
Обеспечение выполнения плановых финансовых показателей по потребительскому кредитованию по 3 бизнес-линиям:
- POS
- Кредиты наличными/кредитные карты
- Авто;

Организация и участие в мероприятиях, направленных на привлечение новых партнеров:
- исследование потенциала новых сегментов и ТО
- привлечение к сотрудничеству и получение новых для банка объемов
- обогащение и диверсификация портфеля
Проведение переговоров с действующими партнерами, выявление потребностей, организация обслуживания на уровне установленных в Банке стандартов;
Регулярный анализ полученных результатов, поиск и работа над зонами для развития, финансовый анализ эффективности работы Центра продаж.

Что мы предлагаем:

• Работа в проактивной команде профессионалов;
• Расширенный социальный пакет;
• Фиксированный оклад в зависимости от уровня квалификации, обсуждается индивидуально с успешным кандидатом + ежеквартальный бонус по результатам продаж;
• ДМС

Что мы ждем от успешного кандидата:

• Опыт руководства в потребительском кредитовании (POS кредитование) обязателен;
• Самомотивация на результат;
• Умение работать в условиях часто меняющихся обстоятельств;
• Нацеленность на дальнейшее развитие в банке в направлении продаж / привлечения клиентов.

• обучение по специальности Сооружение и эксплуатация газонефтепроводов и газонефтехранилищ

• высшее профессиональное образование по специальности Сооружение и эксплуатация газонефтепроводов и газонефтехранилищ
• справка об отсутствии/наличии судимости
• опыт работы

• в соотв. с ТК РФ, отпуск 80 календарных дней
• пятидневная рабочая неделя (выходные - суб, вск)
• педагогическая нагрузка на 2024/2025 уч. г. - 1200 ч.

Обязанности:

1. Управлять имуществом, находящиеся в собственности компании.
2. Работать с текущими Арендаторами: поддерживать в ликвидном состоянии имущественный комплекс на 19 объектах Архангельской области, общей площадью 3500м2, заключать (перезаключать, расторгать) договора аренды, проводить индексации, заключать доп. соглашения, передаточные акты, контролировать дебиторскую задолженность, претензионная работа, контролировать соблюдение требований, прописанных в договорах аренды.
3. Управлять взаимоотношениями с арендодателями торговой сети - привести договоры аренды в единый формат и в соответствие с интересами торговой сети. Решать возникающие проблемы и конфликты на объекте, в том числе выигрывать споры в случае невыполнения арендодателем своих обязательств. Обеспечить безопасность и сохранность имущества на объекте.
4. Сдать в аренду 90% не используемых в основной деятельности площадей: поиск новых арендаторов, показ, проведение переговоров, проверка арендатора, согласование, оформление и подписание договора аренды, передача помещения в аренду и пр. Сопровождение арендатора на всех этапах сделки.
5. Сформировать пакетные предложения и наладить взаимоотношения с крупными областными арендаторами: Ozon, Wildberries.
6. Найти и заключить договоры на новые объекты для открытия магазинов согласно графику развития сети.
7. Разработать и готовить ежемесячные отчёты, мониторинг и анализ рынка арендных ставок у конкурентов, готовить сравнительный анализ. Определять и утверждать арендные ставки на объекты недвижимого имущества. Управлять бюджетом объекта, контролировать расходы и доходы.
8. Анализировать эффективность работы объекта и вносить предложения по её улучшению. Участвовать в разработке и реализации стратегии развития объекта. Проводить мероприятия, направленные на увеличение доходности коммерческих площадей.
9. Собрать, обобщить и организовать хранение копий документов необходимых для использования в работе по объектам недвижимости.
10. Вносить изменения и дополнения в Реестр объектов недвижимости.

• Высшее (юридическое или инженерно-техническое/экономическое) образование;
• Наличие опыта: управления объектами недвижимости, контроля договорных обязательств арендаторами помещений;
• Знание процессов управления договорными отношениями;
• Знание норм оформления технической документации;
• Желательны знания в эксплуатации инженерных сетей, оборудования, зданий;
• Навыки составления деловой документации (запросы, ответы, отчеты, письма т. д.) и систематизации информации;
• Знание основ гражданского законодательства; законодательства, регулирующего деятельность в сфере недвижимости.
• Способность к анализу и планированию.
• Готовность к решению нестандартных задач.
• Коммуникабельность и умение находить общий язык с разными людьми;
• Мобильность, способность принимать решения оперативно, высокая стрессоустойчивость, стремление к саморазвитию и росту, лояльность, гибкость.

• Разъездной характер работы;
• График работы - 5\2 с 09.00 до 17.00, но возможны скайп-встречи в вечернее время, иногда - работа в выходные;
• Оплата проезда и проживания в командировках;
• Заработная плата: оклад + ежеквартальная премия;
• Официальное трудоустройство;
• Стабильные выплаты заработной платы 2 раза в месяц;
• Отпуск – 44 дня.

• Выполнение работ по техническому обслуживанию средств измерения и оборудования технологических объектов нефтедобычи.
• Руководство бригадой, ведение документооборота на участке. Проведение СМР/ПНР на объектах.
• Выполнение работ по подготовке и сдаче средств измерений на калибровку/ремонт.

• Высшее профессиональное образование по специальности "Автоматизация технологических процессов".

• Требуется опыт работы по монтажу и обслуживанию оборудования КИПиА и пожарной сигнализации на объектах нефтедобычи, нефтепеработки, нефтеперекачки.

• Работа в стабильной, динамично развивающейся компании;
• Перспектива профессионального роста;
• Уровень оплаты труда обсуждается по итогам собеседования;
• Постоянная позиция в штате компании.
• Вахта 30/30.