Слесарь-ремонтник
Норильскэнергосервис
- от 80000 руб.
- Красноярский край / Норильск
- Опыт работы: От 1 года до 3 лет
- Полная занятость , Полный день
- Ремонт, монтаж, демонтаж, испытание, регулирование и наладка сложного оборудования, агрегатов и машин и сдача после ремонта.
- отсутствуют
- 5-дневная рабочая неделя,
Похожие вакансии
Приглашаем присоединиться к команде сети АЗС Газпромнефть!
Сеть автозаправочных станций – одно из ключевых направлений работы «Газпромнефть». Сегодня наша компания является лидером российского рынка.
Наши Операторы ежедневно консультируют автомобилистов по предоставляемым услугам, угощают их ароматной выпечкой и свежим кофе, заряжают хорошим настроением в дорогу и дарят тепло нашим гостям, присоединяйтесь к нашей команде профессионалов!
Мы предлагаем
- официальное трудоустройство с 1-го дня работы;
- стабильную зарплату 2 раза в месяц и возможность влиять на свой уровень дохода;
- ежемесячные и годовые премии по результатам работы;
- возможность работать рядом с домом;
- сменный график работы (чередование дневных и ночных смен);
- расширенный соц.пакет (ДМС со стоматологией и страхование от несчастных случаев после 1 месяца работы);
- ежегодный медосмотр за счет компании (мы заботимся о вашем здоровье);
- карьерный рост (мы всегда поддерживаем сотрудников, желающих развиваться).
Мы заботимся о вас и дополнительно предоставляем:
- скидки сотрудникам на кофе, выпечку, хот-доги и фирменную продукцию;
- компенсацию проезда (для сотрудников, работающих на удаленных АЗС)
- индивидуальную спец.одежду;
- возможность сохранить работу при переезде (наша сеть АЗС представлена в разных регионах России — от западных границ до пределов Дальнего Востока);
- дополнительное премирование за победы в мотивационных конкурсах;
- компенсацию путевок в детские оздоровительные лагеря;
- поддержку в сложных жизненных ситуациях: материальная помощь многодетным семьям, одиноким матерям и отцам, помощь семьям с детьми-инвалидами;
- поздравления и подарки детям сотрудников на Новый год;
- обучение новой профессии;
Чем вы будете заниматься:
- принимать оплату на кассе;
- разогревать продукцию кафе (выпечка, хот-доги);
- выкладывать товар на полки магазина и следить за сроками годности продукции;
- вести учет нефтепродуктов и товаров на АЗС (прием бензовоза осуществляется водителем);
- поддерживать чистоту на АЗС.
От вас мы ждем:
- знание ПК,
- образование от среднего и выше;
- готовность к работе на ногах;
- готовность к работе в режиме многозадачности;
- опыт работы за кассой будет являться преимуществом.
Никогда не работали на АЗС? Приходите - мы обучим!
Для успешного и быстрого погружения в работу мы проводим оплачиваемое, дистанционное обучение профессии «Оператор АЗС» за счет компании, а также организуем стажировку с наставником.
Узнать более подробную информацию о вакансиях и записаться на собеседование можно по телефону.
Мы ждем вас!
Сбер — лучший работодатель России. У нас 14 тысяч подразделений по всей стране и возможности внутреннего развития для каждого сотрудника.
Наша команда помогает клиентам, попавшим в сложную финансовую ситуацию: мы находим оптимальное решение для клиентов, имеющих сложности в погашении задолженности перед банком и занимаемся урегулированием проблемных кредитов.
Мы ищем ведущего специалиста по взысканию, который помогает клиентам, попавшим в сложную финансовую ситуацию. Эта работа для тех, кто ценит стабильность, хочет работать с четкими задачами и иметь достойный заработок.
Тебе предстоит:
- помогать клиентам, попавшим в тяжелую жизненную ситуацию
- выезжать на встречи к клиентам по месту жительства или работы
- вести переговоры с клиентами банка с целью возврата просроченной задолженности лично и по телефону
- собирать информацию о клиентах и участниках кредитной сделки: адреса, которые нужно посетить, контактные телефоны
- консультировать и собирать документы для сделок урегулирования проблемной задолженности, проверять состояние предмета залога.
Эта работа подойдет тебе если ты:
- специалист со средним специальным, неоконченным высшим или высшим образованием
- готов к разъездной работе
- настойчив и умеешь справляться со стрессовыми ситуациями.
Опыт эффективного взыскания проблемной задолженности будет преимуществом
Работа в Сбере – это:
- стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников
- гибкий график работы (по согласованию с руководителем)
- официальное оформление с первого дня
- ипотека выгоднее на 4% для каждого сотрудника
- льготные условия кредитования
- ДМС с первого дня и льготное страхование для близких
- бесплатная подписка СберПрайм+ и скидки на продукты компаний-партнеров
- корпоративная пенсионная программа
- обучение за счет компании: онлайн курсы в Виртуальной школе Сбера и возможность получить новую квалификацию.
Присоединяйся к команде ведущих специалистов по взысканию Сбера!
Обязанности:
-
Осуществляет прием и обработку первичной документации за оказанные услуги при обработке авансовых отчетов.
- Осуществляет операции по приему и вводу в эксплуатацию Основных средств и МБП.
- Осуществляет маркировку присвоенных инвентарных номеров на ОС и МБП.
- Принимает участие в инвентаризации и списании ОС и формирует инвентаризационные описи.
-
Осуществляет сверку расчетов с дебиторами и кредиторами в каждом отчетном
периоде - Формирует и обрабатывает все авансовые отчеты.
-
Контролирует соблюдение внутренних регламентов, относящихся к работе с подотчетными лицами.
-
Осуществляет контроль за остатками денежных средств, находящихся в подотчете у работников компании.
-
Осуществляет учет и формирование операций связанных с приобретением авиабилетов.
-
Оформляет доверенности для получения ТМЦ.
-
Формирует и согласовывает акты сверки с поставщиками.
-
Заполняет формы отчетности в органы Статистики, согласно приказа.
Требования:
- Среднее профессиональное или высшее образование по специальности;
- Опыт работы в 1С 8.3;
- Опыт работы бухгалтером материальной группы на производственном предприятии платы не менее 3 лет.
- Место работы: г.Норильск, офис в гостинице "Норильск".
- Оформление в соответствии с Трудовым кодексом РФ с первого дня работы.
- Выплата заработной платы 2 раза в месяц. Оплата всех налогов и взносов с дохода.
- Ежегодная компенсация проезда к месту отдыха.
- Новогодние подарки для детей.
- Корпоративная программа посещения фитнес-зала.
- жилье не предоставляется.